应届生签订三方协议的时间要求并不是全国统一或者由某一固定机构规定的，而是通常由具体的用人单位、学校或者相关招录部门根据各自的工作安排和流程来设定。以下是一些一般性的指导和建议，希望能帮助你更好地理解这个问题：

一、时间设定的主体

1. 用人单位：很多用人单位在招聘过程中，会明确告知应届生签订三方协议的具体时间或时间段。这通常出现在用人单位的录用通知或者招聘公告中。

2. 学校：学校作为应届生就业的重要指导方，有时也会根据毕业生的就业情况和学校的整体安排，给出签订三方协议的建议时间或截止时间。

3. 招录部门：对于通过公务员考试、事业单位招聘等途径就业的应届生，招录部门通常会在录用通知中明确签订三方协议的时间和地点。

二、时间要求的灵活性

1. 协商确定：在大多数情况下，应届生和用人单位之间可以就签订三方协议的时间进行协商，以找到一个双方都方便的时间点。

2. 学校指导：学校通常会提供一定的指导和建议，帮助应届生合理安排签订三方协议的时间，以确保毕业和就业流程的顺利进行。

三、注意事项

1. 及时关注通知：应届生应密切关注用人单位、学校或招录部门发布的通知和公告，以获取最新的签订三方协议的时间信息。

2. 提前准备材料：在签订三方协议前，应届生应提前准备好所需的材料，如身份证、毕业证、学位证等，以确保签订过程的顺利进行。

3. 了解协议内容：在签订三方协议前，应届生应仔细阅读协议内容，了解自己的权利和义务，以及用人单位的承诺和保障。

四、具体案例

以你提供的参考信息为例，国家税务总局天津市税务局在2019年度补充录用公务员时，就明确规定了签订三方协议的时间为2019年8月28日上午9:00至11:00。而西南石油大学则提供了网签流程，但并未明确规定具体的签订时间，而是由用人单位和毕业生根据流程自行协商确定。

总结

应届生签订三方协议的时间要求因用人单位、学校或招录部门而异。为了获取最准确的时间信息，应届生应及时关注相关通知和公告，并与用人单位或学校进行沟通协商。同时，在签订协议前，应届生应仔细阅读协议内容，确保自己的权益得到保障。