拒不支付劳动报酬罪一般属于公诉案件，但在特定条件下，劳动者可以提起刑事自诉。以下从不同角度详细分析：
一、公诉案件的角度
法律规定：
- 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一的规定，拒不支付劳动报酬罪是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，且经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。此罪行明确由刑法规定，且未将其列为自诉案件范围。
- 同时，根据《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》，对于符合拒不支付劳动报酬罪构成要件的案件，公安机关应当依法立案侦查，人民检察院应当依法提起公诉，人民法院应当依法审判。这进一步明确了该类案件的公诉性质。
案件特点：
- 拒不支付劳动报酬行为不仅损害了劳动者的合法权益，也破坏了市场经济秩序和社会稳定。因此，对这类行为的追究需要国家公权力的介入，通过公诉程序来维护公共利益。
- 在拒不支付劳动报酬案件中，证据的收集和固定往往比较复杂，需要借助公安机关的调查手段和专业能力。公诉程序能够充分发挥国家机关的职能作用，确保案件得到公正、高效的处理。
公诉程序：
- 劳动者发现用人单位或个人拒不支付劳动报酬，首先可向劳动监察部门投诉或向公安机关报案。
- 劳动监察部门调查核实后，会责令限期支付；逾期不支付，案件将移送公安机关。
- 公安机关审查案件，认为有犯罪事实需追究刑事责任的，将立案侦查，并通过多种手段查明案件事实。
- 公安机关侦查终结后，案件移送检察机关。检察机关全面审查，认为符合起诉条件的，向人民法院提起公诉。
- 人民法院受理公诉案件，依法进行审理，并根据查明的事实和法律规定作出判决。
二、自诉案件的角度
特定条件：
- 根据《最高人民法院关于适用<中华人民共和国刑事诉讼法>的解释》第一条的规定，如果被害人（即劳动者）有证据证明被告人（即欠薪者）侵犯了自己的财产权利，且该行为应当依法追究刑事责任，同时被害人曾经提出控告但公安机关或人民检察院不予追究被告人的刑事责任，那么被害人可以提起刑事自诉。
自诉程序：
- 自诉人需向法院提交刑事自诉状，内容包括自诉人、被告人的基本情况，具体的诉讼请求（如要求追究刑事责任、支付拖欠工资等）、案件事实和证据等。
- 法院会对自诉状进行审查，符合立案条件的会予以立案，并安排开庭审理。
- 在庭审中，自诉人需要出示证据，进行法庭辩论。法院最终会根据查明的事实和证据作出判决。
注意事项：
- 刑事自诉是一个相对复杂的过程，自诉人需要充分了解相关法律规定和程序，并准备好充分的证据来支持自己的诉讼请求。
- 劳动者在遇到拒不支付劳动报酬的情况时，应首先尝试通过政府相关部门（如劳动监察部门）寻求帮助，督促用人单位支付劳动报酬。
- 若考虑提起刑事自诉，需确保满足自诉条件，并准备好相关证据材料。
建议：在大多数情况下，拒不支付劳动报酬罪应通过公诉程序来追究犯罪嫌疑人的刑事责任。然而，在特定条件下，如公安机关或人民检察院不予追究被告人刑事责任时，劳动者也可以考虑提起刑事自诉来维护自己的合法权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。