针对您提出的“非国家人员受贿构不成犯罪如何处理”的问题，这实际上涉及到了对非国家工作人员受贿行为法律后果的全面理解。首先，我们需要明确的是，非国家工作人员受贿是否构成犯罪，主要取决于受贿的数额以及是否满足其他构成犯罪的要件。

一、非构成犯罪的情形处理

若非国家工作人员的受贿行为，因数额未达到法定标准（如六万元以下，具体标准可能因地区经济发展水平有所差异）或其他要件不满足，从而不构成犯罪，那么该行为将不会受到刑事处罚。但这并不意味着该行为可以被忽视或纵容，因为即便不构成犯罪，它也可能违反了公司的规章制度、行业规范或道德准则。

二、非刑事处罚措施

1. 内部处理：公司或单位在发现此类行为后，通常会依据内部规章制度进行相应处理。这可能包括警告、记过、降职、解雇等纪律处分，以及要求退还非法所得等经济措施。

2. 民事赔偿：如果受贿行为给公司或他人造成了经济损失，受贿者可能需要承担民事赔偿责任，赔偿因受贿行为而导致的损失。

3. 行业禁入：在某些行业，如金融、医疗等，受贿行为可能导致个人被列入行业黑名单，从而在一定期限内或永久禁止从事相关职业。

三、预防与教育

1. 加强法律教育：公司或单位应定期组织法律培训，提高员工的法律意识，让他们明白受贿行为的严重性和后果。

2. 完善制度建设：建立健全的内部控制制度，包括财务审批、业务操作流程等，减少受贿行为的发生机会。

3. 营造廉洁文化：通过宣传、教育等方式，营造一种廉洁自律的企业文化，让员工自觉抵制受贿行为。

四、法律咨询与建议

如果您或您所在的公司面临此类问题，建议尽快咨询专业的法律人士。他们可以根据具体情况，提供针对性的法律分析和解决方案，帮助您或公司妥善处理受贿行为，避免法律风险。

综上所述，非国家人员受贿即便构不成犯罪，也不应被忽视。公司或单位应通过内部处理、民事赔偿、行业禁入等措施进行应对，并加强法律教育、完善制度建设、营造廉洁文化，以预防受贿行为的发生。同时，寻求专业法律人士的帮助也是明智之举。