结论：你因老板不给工资而扔掉其工具的行为，可能涉及违法，并需要承担相应的法律责任。同时，针对老板拖欠工资的问题，你有更合法、有效的解决途径。
一、扔掉老板工具的法律后果
财产权保护：
- 老板的工具属于其合法财产，受法律保护。你未经允许扔掉这些工具，可能构成对老板财产权的侵犯。
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，侵害他人财产的，应当承担返还财产、赔偿损失等民事责任。因此，老板有权要求你赔偿工具的损失。
可能的刑事责任：
- 如果扔掉工具的行为情节严重，如工具价值较高或造成其他严重后果，还可能构成故意毁坏财物罪。
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。
二、老板拖欠工资的合法解决途径
协商解决：
- 首先，你可以尝试与老板进行协商，要求其支付拖欠的工资。在协商过程中，保持冷静和理性，明确表达自己的诉求和理由。
劳动监察投诉：
- 如果协商无果，你可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位的违法行为进行调查和处理，并要求其支付拖欠的工资。
劳动仲裁申请：
- 你还可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。劳动仲裁机构将依法对争议进行裁决，并要求用人单位支付拖欠的工资及可能的赔偿金。
法律诉讼：
- 如果对劳动仲裁结果不满意，你还可以向人民法院提起诉讼。法院将依法审理案件，并作出公正的判决。
三、建议与提醒
保留证据：
- 在处理此类纠纷时，务必保留好相关证据，如工资条、工作记录、与老板的沟通记录等。这些证据将有助于你证明自己的诉求和理由。
合法维权：
- 面对老板拖欠工资的问题，一定要通过合法途径进行维权。不要采取过激行为或违法行为来解决问题，否则可能会给自己带来不必要的麻烦和损失。
及时咨询：
- 如果你在处理此类纠纷过程中遇到任何问题或困惑，可以随时向我咨询。我将根据你的具体情况提供专业的法律建议和帮助。
总之，扔掉老板工具的行为可能涉及违法并需要承担法律责任。针对老板拖欠工资的问题，你有更合法、有效的解决途径。希望你能通过合法途径维护自己的权益，并避免不必要的法律风险。