非常理解您现在因为家里人去世而想要离职的心情，这确实是一个非常艰难且需要处理诸多事务的时期。针对您想要离职的情况，以及可能涉及到的相关流程，我会尽量为您提供详细且清晰的解答。
一、离职流程
与雇主沟通：
- 首先，建议您尽快与雇主或人力资源部门进行沟通，说明家里的情况和您的离职意愿。
- 询问公司是否有特定的离职流程或需要填写的表格。
提交离职申请：
- 根据公司的要求，填写离职申请表或提交书面离职申请。
- 在申请中明确离职日期和原因（如家庭原因）。
办理工作交接：
- 与接替您工作的同事或团队进行工作交接，确保工作的连续性和顺利进行。
- 整理并移交所有工作文件、资料、设备等。
结算工资和福利：
- 与财务部门确认离职当月的工资结算情况。
- 了解并办理其他福利（如年终奖、未休年假补偿等）的结算。
办理离职手续：
- 根据公司要求，可能需要办理离职证明、社保转移等手续。
- 确保所有离职手续都办理完毕，以免未来产生不必要的麻烦。
二、家里人去世后可能涉及的其他事务
除了离职流程外，家里人去世后您可能还需要处理以下事务：
户口注销：
- 携带死亡证明、户口本等相关材料到当地派出所办理户口注销手续。
社保待遇结算：
- 如果逝者有社保，您需要到社保部门办理社保待遇的结算，包括养老金、医疗保险等。
- 某些地区可能提供“居民身后一件事”联办服务，可以一次性办理多项事务，您可以咨询当地社保部门或政务服务中心了解详情。
医保账户处置：
- 如果逝者有医保账户，您需要到医保部门办理账户处置手续，包括个人账户余额的提取等。
银行账户查询与处理：
- 查询逝者在银行的账户情况，并根据需要办理账户注销或资金提取等手续。
丧葬补助金和抚恤金申领：
- 如果逝者符合相关条件（如在职职工或领取失业保险金期间死亡），您可以向相关部门申领丧葬补助金和抚恤金。
- 具体申领条件和所需材料可能因地区而异，您可以咨询当地人力资源和社会保障局或政务服务中心了解详情。
三、建议与注意事项
保持冷静与耐心：
- 在处理这些事务时，请尽量保持冷静和耐心。这是一个艰难的时期，但逐步处理每一项事务会帮助您更好地应对。
咨询相关部门：
- 如果您对任何流程或所需材料有疑问，不要犹豫，及时咨询相关部门或机构。他们可以提供最准确和最新的信息。
寻求帮助与支持：
- 如果您感到 overwhelmed（不堪重负），不要害怕寻求家人、朋友或专业人士的帮助与支持。他们可以提供情感上的支持或实际上的协助。
希望这些信息能对您有所帮助。如果您有任何其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。祝您能够顺利处理完所有事务，并早日走出这段艰难的时期。