面对公司在工伤认定通过之前就已经注销，导致工伤认定被终止的复杂情况，您确实需要采取一系列措施来维护自己的合法权益。以下是我为您整理的综合指导建议：
一、明确责任承担主体与法律依据
若公司依法清算后注销：
- 如果公司的股东或清算组成员在清算过程中存在故意或重大过失，比如恶意处置公司财产导致债权人（包括您作为工伤职工）损失，或者提供虚假清算报告骗取注销登记，那么根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国公司法〉若干问题的规定（二）》第十九条，有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东，以及公司的实际控制人，需要对公司债务承担赔偿责任。
- 如果股东或清算组成员已经尽到了清算责任，并且预留了相应的财产或作出了合理安排以支付工伤赔偿，那么您需要按照清算方案来处理工伤赔偿事宜。
若公司未经依法清算即注销：
- 根据《公司法司法解释（二）》第二十条，有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东，以及公司的实际控制人，应对公司债务承担清偿责任。这意味着，即使公司已经注销，您仍然有权向这些责任主体追讨工伤赔偿。
若公司注销后发现工伤遗留问题：
- 如果公司已经无财产可供执行，且相关责任主体难以确定或无法承担责任，根据《工伤保险条例》第四十三条第四款，工伤保险基金可能在一定条件下承担支付责任。但这一条件通常比较严格，需要您详细咨询当地工伤保险机构。
二、具体应对策略
证据收集与保存：
- 您需要尽快收集、整理并保存所有与工伤有关的证据材料，包括医疗记录、事故报告、工作日志、目击者证言等。这些证据将对您后续处理工伤赔偿事宜起到至关重要的作用。
尝试协商：
- 您可以尝试联系公司的法人代表或相关负责人，了解公司注销的具体情况和原因，并尝试协商工伤赔偿责任。如果双方能够达成协议，务必签订书面协议以确保您的权益得到保障。
法律途径维权：
- 如果公司方面不愿意承担责任或无法取得联系，您可以向当地劳动监察部门或劳动仲裁机构申请仲裁或投诉。在提交申请时，请务必提供详细的工伤情况和相关证据材料。
- 如果对仲裁裁决不服，您还可以进一步向人民法院提起诉讼，要求责任主体承担工伤赔偿责任。
工伤保险申报：
- 如果您参加了工伤保险，应及时向工伤保险机构申报工伤，并按照相关规定享受工伤保险待遇。工伤保险机构会对您的工伤情况进行审核和认定，并给予相应的赔偿和安置。
三、注意事项
- 由于不同地区的法律法规和具体程序可能存在差异，因此在处理过程中，我建议您咨询当地的律师或相关部门的专业人士，以获取更准确的法律意见和帮助。
- 在处理工伤赔偿事宜时，请务必保持冷静和理性，依法依规维护自身权益。避免采取过激行为导致不必要的法律纠纷。
综上所述，面对公司在工伤认定通过之前注销的复杂情况，您需要明确责任承担主体与法律依据，采取切实可行的应对策略，并注重证据的收集和保存。同时，保持与专业人士的沟通与合作，以确保您的合法权益得到有效维护。