您好，关于您提出的“从单位离职后健康证是否还能用”的问题，这主要取决于健康证的有效期以及您离职后是否继续从事需要健康证的相关工作。

首先，健康证的有效期通常为一年，这是根据相关规定设定的。在有效期内，只要您的健康状况没有发生变化，且健康证本身没有损坏或遗失，那么它就是有效的，无论您是否还在原单位工作。

然而，如果您离职后不再从事需要健康证的工作，那么健康证对于您来说可能就没有实际的使用价值了。但如果您离职后很快又找到了另一份需要健康证的工作，那么只要健康证还在有效期内，您就可以继续使用它，无需重新办理。

另外，值得注意的是，现在很多地方都推行了电子健康证，这种健康证与纸质健康证具有同等的法律效力。电子健康证具有在线预约、查询、随身携带、随时打印等便捷功能，使得健康证的管理和使用更加智能化和便捷化。如果您所在地区已经推行了电子健康证，那么您可以通过相关公众号或平台查询和下载您的电子健康证，以便在需要时随时出示。

最后，我建议您在离职前与原单位确认一下健康证的相关事宜，比如是否需要交回、是否可以保留等。同时，如果您计划继续从事需要健康证的工作，也请提前了解新单位对健康证的具体要求，以便在需要时及时办理或更新。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。