身上贴字讨要工资的行为，其违法性需根据具体情况来判断，不能一概而论。以下是从不同角度对此问题的详细分析：
若行为未扰乱公共秩序或侵犯他人权益：
- 如果您选择在合适的场合（如非交通要道、非政府机关门前等），以和平、理性的方式，身上贴字来讨要工资，且未造成交通堵塞、公共秩序混乱，也未侵犯他人的合法权益（如名誉权、肖像权等），那么这种行为通常不会被认定为违法。它更多是一种表达诉求的方式，虽然可能不够正式或高效，但并不直接违反法律法规。
若行为扰乱了公共秩序或侵犯了他人权益：
- 如果您在讨要工资的过程中，选择了在交通要道、政府机关门前等公共场所，以身上贴字并伴随喧哗、阻挠交通等方式进行，那么这种行为就可能构成扰乱公共秩序，违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定。根据该法，扰乱公共秩序的行为可能会受到警告、罚款甚至拘留等处罚。
- 另外，如果您在身上贴字的过程中，使用了他人的肖像或名誉进行贬损、诽谤等，那么还可能构成侵犯他人肖像权或名誉权，需要承担相应的民事责任。
关于讨要工资的合法途径：
- 无论何种情况，我都建议您优先通过合法途径来讨要工资。这包括与雇主协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等。这些途径不仅合法有效，而且能够更好地保护您的合法权益。
- 特别是劳动仲裁和诉讼，它们具有法律强制力，能够确保您的工资得到及时、足额的支付。同时，这些途径也提供了完善的程序保障，确保您的诉求能够得到公正、公平的处理。
法律建议：
- 在讨要工资时，请务必保持理性、和平的态度，避免采取过激或违法的行为。
- 优先选择合法途径来解决问题，如与雇主协商、向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁等。
- 如果您对法律程序不熟悉或担心自己的权益得不到保障，可以寻求专业律师的帮助。
可能后果：
- 如果您的行为被认定为扰乱公共秩序或侵犯他人权益，可能会面临警告、罚款甚至拘留等处罚。
- 如果您通过合法途径成功讨要到工资，那么您的合法权益将得到保障，且不会面临任何法律后果。
总之，身上贴字讨要工资的行为是否违法，取决于您的具体行为方式和场合。为了更好地保护自己的合法权益，我建议您优先选择合法途径来解决问题。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。