因收受贿赂被判刑后，是否还有工作，这并非一个简单的是非问题，而是需要分情况讨论：

1. 公职人员的情况：

   • 对于公职人员，如国家机关工作人员、国有企业事业单位人员等，一旦因收受贿赂被判刑，根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》等相关规定，他们通常会被开除公职。这意味着，在刑罚执行完毕后，他们将失去原有的公职身份，无法再回到原单位工作。
   • 例外情况：虽然公职人员因受贿被判刑后一般会被开除公职，但也有一些特殊情况。例如，如果受贿情节较轻，且犯罪后有悔改表现，或者具有立功表现等，根据相关法律法规和政策，有可能在刑罚执行完毕后保留公职或重新安排工作。但这种情况非常罕见，且需要满足严格的条件。

2. 非公职人员的情况：

   • 对于非公职人员，如私营企业员工、个体工商户等，因收受贿赂被判刑后，他们的工作状况将取决于其与雇主的劳动合同以及雇主的决定。
   • 劳动合同的影响：如果劳动合同中明确规定了因犯罪被判刑可以解除劳动合同，那么雇主有权在员工被判刑后解除劳动合同。
   • 雇主的决定：即使劳动合同中没有明确规定，雇主也有权根据员工的犯罪行为和公司的规章制度来决定是否继续雇佣该员工。如果雇主认为员工的犯罪行为严重违反了公司的规章制度或职业道德，他们可能会选择解除劳动合同。

3. 再就业的可能性：

   • 无论公职人员还是非公职人员，在刑罚执行完毕后，他们都有权利重新寻找工作。然而，由于受贿犯罪的记录，他们在再就业时可能会面临一些困难。许多雇主在招聘时会进行背景调查，如果发现应聘者有受贿犯罪记录，可能会拒绝录用。
   • 建议：对于因受贿被判刑的人员，在刑罚执行完毕后，应积极反思自己的行为，努力改正错误，并寻求法律援助或职业培训等帮助，以提高自己的再就业能力。

总结与建议：

• 因收受贿赂被判刑后，是否还有工作取决于多种因素，包括公职身份、劳动合同、雇主的决定以及个人的再就业能力等。
• 对于公职人员，被判刑后通常会被开除公职，再就业难度较大。
• 对于非公职人员，虽然再就业的可能性相对较大，但也可能受到犯罪记录的影响。
• 建议：无论何种情况，都应积极面对现实，努力改正错误，并寻求必要的帮助和支持，以提高自己的再就业能力。如果你或你身边的人有此类法律问题，可以直接向我咨询。