结论：在您描述的情况下，是否能获得赔偿以及找谁赔偿，主要取决于是否构成工伤。如果构成工伤，您可以向用人单位或工伤保险机构申请赔偿；如果不构成工伤，则可能需要通过其他途径（如医疗保险、个人承担等）来解决医疗费用等问题。

详细分析：

1. 工伤认定：

   • 根据《工伤保险条例》的规定，工伤通常指的是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的事故伤害。然而，对于“上下班途中”的工伤认定，也有特别规定。具体来说，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
   • 在您的情况下，是在下班回宿舍的路上不小心摔跤，这并不直接符合上述工伤认定的标准，因为摔跤并非由交通事故等外部因素导致，且您需承担全部或主要责任。但关键在于，是否有可能将这一情况解释为“工作相关的延伸活动”或存在其他特殊情形（如用人单位提供的宿舍是工作条件的必要组成部分，且摔跤地点在合理路径上等），这需要根据具体证据和当地司法实践来判断。

2. 非工伤情况下的处理：

   • 如果不构成工伤，那么您可能需要通过医疗保险来覆盖部分医疗费用。如果您没有医疗保险或者医疗保险不足以覆盖全部费用，那么剩余部分可能需要您个人承担。
   • 另外，如果摔跤是由于用人单位提供的设施（如宿舍、道路等）存在安全隐患导致的，您可能还有权向用人单位提出民事赔偿请求，但这需要具体证据支持。

3. 建议行动：

   • 及时报告：首先，建议您及时向用人单位报告这一情况，并了解用人单位对于此类事件的内部处理流程。
   • 申请工伤认定：尽管初步判断可能不构成工伤，但您仍有权向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。在申请过程中，提供详细的证据（如摔跤地点、时间、原因等）以及可能的目击者证言等，有助于增加认定成功的可能性。
   • 咨询专业律师：由于工伤认定和赔偿涉及复杂的法律程序和证据要求，建议您咨询专业律师以获取更具体的法律建议和帮助。我可以为您提供专业的法律咨询和代理服务，帮助您更好地维护自己的合法权益。

后续思考：

• 在处理此类事件时，及时收集和保存相关证据至关重要。这包括但不限于摔跤地点的照片、医疗记录、目击者证言等。
• 了解并熟悉当地的工伤保险政策和相关法律法规也是非常重要的，这有助于您更好地维护自己的权益。

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