当教师的合法权益被侵害时，可以采取以下措施来维护自己的权益：
明确侵权行为和侵权主体：
- 首先，需要明确自己的哪些合法权益受到了侵害，比如名誉权、财产权、人身权等。
- 其次，要确定侵权行为的实施者是谁，是学校、其他教师、学生还是校外人员。
收集证据：
- 证据是维护权益的关键。教师应尽可能收集与侵权行为相关的证据，如书面材料、录音、录像、证人证言等。
- 证据应真实、合法、有效，能够证明侵权行为的存在和侵权主体的身份。
与侵权方协商：
- 在证据充分的情况下，教师可以尝试与侵权方进行协商，寻求和解或赔偿。
- 协商过程中，教师应保持冷静、理性，明确表达自己的诉求和底线。
向学校或教育行政部门投诉：
- 如果协商无果，教师可以向所在学校或上级教育行政部门投诉，要求处理侵权行为。
- 投诉时，应提交书面投诉材料，详细陈述侵权事实、证据和诉求。
- 学校或教育行政部门有责任对投诉进行调查，并根据调查结果作出处理决定。
寻求法律援助或提起诉讼：
- 如果侵权行为严重，且学校或教育行政部门未能妥善处理，教师可以考虑寻求法律援助或向人民法院提起诉讼。
- 在提起诉讼前，教师应咨询专业律师，了解诉讼程序和可能的风险。
- 诉讼过程中，教师应积极配合律师的工作，提供必要的证据和协助。
利用社会舆论和媒体监督：
- 在必要时，教师可以通过社会舆论和媒体监督来维护自己的权益。
- 但应注意，利用社会舆论和媒体监督应遵守法律法规和道德规范，不得捏造事实或恶意攻击他人。
法律背景与建议：
- 根据《中华人民共和国教师法》等相关法律法规，教师享有合法的权益，包括教育教学权、科学研究权、管理学生权、获取报酬待遇权、民主管理权以及进修培训权等。当这些权益受到侵害时，教师有权依法维护自己的权益。
- 在维护权益的过程中，教师应保持冷静、理性，避免采取过激行为或言语攻击，以免加剧矛盾或引发新的法律问题。
- 如果教师不确定如何维护自己的权益或担心处理不当，可以及时咨询专业律师，获取专业的法律建议和帮助。
可能法律后果：
- 如果侵权行为得到证实，侵权方可能面临法律责任，包括赔偿损失、赔礼道歉、消除影响等。
- 如果教师采取不当方式维护权益，如诽谤、侮辱他人等，也可能面临法律责任。
总之，当教师的合法权益被侵害时，应明确侵权行为和侵权主体、收集证据、与侵权方协商、向学校或教育行政部门投诉、寻求法律援助或提起诉讼，并可以利用社会舆论和媒体监督来维护自己的权益。在处理过程中，教师应保持冷静、理性，遵守法律法规和道德规范。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。