结论：在欠款人只有工资的情况下申请支付令，拿回钱的几率受多种因素影响，包括欠款人的工资收入情况、其他债务情况、法院执行力度等，无法直接给出高或低的确定性结论，但可以通过合理策略提高执行成功率。以下从不同角度为你详细分析：

一、支付令的基本概念与适用条件

支付令是人民法院依照民事诉讼法规定的督促程序，根据债权人的申请，向债务人发出的限期履行给付金钱或有价证券的法律文书。其适用条件主要包括：

1. 债权人与债务人没有其他债务纠纷：即债权人仅对债务人享有单一的金钱给付请求权，不存在其他争议或纠纷。
2. 支付令能够送达债务人：即债务人的住址、联系方式等明确，且支付令能够通过合法方式送达给债务人。

二、欠款人只有工资时的执行难度

1. 工资收入的不确定性：欠款人的工资收入可能因工作变动、业绩考核等因素而波动，这增加了执行过程中的不确定性。如果欠款人的工资收入较低，可能无法满足债权人的全部或部分债权。
2. 其他债务的存在：如果欠款人除了欠你的钱外，还有其他债务，那么他的工资可能会被其他债权人先申请执行，导致你的债权无法得到优先清偿。
3. 法院执行力度：不同地区的法院在执行力度上可能存在差异。一些地区的法院可能更加积极、高效地执行支付令，而另一些地区的法院则可能因各种原因导致执行进度缓慢或效果不佳。

三、提高执行成功率的策略

1. 充分了解欠款人的财产状况：在申请支付令前，尽可能通过合法途径了解欠款人的财产状况，包括工资收入、银行存款、房产、车辆等。这有助于你评估欠款人的还款能力，并制定合理的执行策略。
2. 及时申请财产保全：在申请支付令的同时或之后，可以向法院申请对欠款人的财产进行保全，如冻结其银行账户、查封其房产等。这可以防止欠款人转移财产，确保你的债权能够得到优先清偿。
3. 积极配合法院执行：在支付令生效后，积极配合法院的执行工作，提供欠款人的财产线索和执行协助。如果欠款人拒不履行支付令，可以向法院申请强制执行，包括扣划其工资、拍卖其财产等。
4. 考虑其他法律途径：如果支付令执行效果不佳，还可以考虑通过诉讼等其他法律途径来维护自己的权益。例如，可以提起民事诉讼要求欠款人偿还债务，并在诉讼过程中申请财产保全和强制执行。

四、实际操作中的注意事项

1. 确保支付令的合法性与有效性：在申请支付令时，要确保申请书的格式正确、内容完整，并附上相关证据材料。同时，要确保支付令能够合法送达给欠款人，否则可能导致支付令无效。
2. 关注执行进度与结果：在支付令生效后，要密切关注执行进度和结果。如果发现欠款人存在转移财产等逃避执行的行为，要及时向法院报告并申请采取相应措施。
3. 保持与法院的沟通：在执行过程中，要与法院保持密切沟通，及时了解执行进展和遇到的问题。如果需要法院提供协助或支持，要及时提出申请并说明理由。

最后建议：在欠款人只有工资的情况下申请支付令，虽然存在一定的执行难度和不确定性，但通过合理策略和积极配合法院执行工作，仍然有可能成功拿回欠款。如果你在此过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。