在职务侵占案件中，即便拿到了谅解书，也不能直接保证免于起诉。 是否起诉取决于案件的具体情况和法律规定，以下是对此问题的详细分析：
一、谅解书的作用与局限性
作用：
- 谅解书是受害人或其家属对犯罪人员的行为表示谅解，并可能不再追究其刑事责任的一种法律文书。在刑事诉讼中，谅解书可以作为酌定量刑情节之一，对犯罪嫌疑人的量刑产生一定影响。具体来说，如果犯罪嫌疑人取得受害人的谅解，可能会在一定程度上减轻或从轻处罚。
局限性：
- 谅解书并不能直接决定案件的起诉与否。是否起诉取决于案件的性质、情节、后果、社会危害程度以及犯罪嫌疑人的认罪态度、悔罪表现等因素。检察机关在审查起诉时，会依法审慎评估这些因素，以确保法律的公正实施和社会的公平正义。
二、职务侵占罪的构成与起诉条件
构成要件：
- 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
起诉条件：
- 对于职务侵占罪，只要符合立案标准（如数额较大等），公安机关就可以依法立案侦查，并移送检察机关审查起诉。检察机关在审查起诉时，会综合考虑案件的事实、证据以及犯罪嫌疑人的认罪态度、悔罪表现等因素。
三、可能影响起诉的其他因素
犯罪情节：
- 如果职务侵占行为的手段较为轻微，涉及金额较小，且综合全案情况来看，社会危害性极小，按照法律规定不构成犯罪的，检察机关将不会提起公诉。例如，员工因疏忽大意误拿公司价值较小的财物，并及时归还且未造成实际损失的情况，可能被视为情节显著轻微，不构成犯罪。
- 相反，如果职务侵占数额巨大、后果严重，即便有谅解书，也难以认定为“犯罪情节轻微”，检察机关通常会提起公诉，但谅解书可作为从轻处罚的情节考虑。
自首、立功等情节：
- 若犯罪嫌疑人具有自首、立功等法定从轻或者减轻情节，且犯罪情节轻微，不需要判处刑罚或者可以免除刑罚的，人民检察院也可以作出不起诉决定。例如，犯罪嫌疑人在案发后主动投案，如实供述自己的罪行，并积极退赃、取得公司谅解等情况，都可能符合不起诉的条件。
其他法律规定免予追究刑事责任的：
- 随着法律的发展和具体情况的变化，若有其他法律明确规定对某些职务侵占情形免予追究刑事责任，则也可能导致不起诉。
四、实际建议
- 积极配合调查：如果涉嫌职务侵占，应积极配合公安机关和检察机关的调查，如实供述自己的罪行，争取从轻或减轻处罚。
- 争取谅解书：在可能的情况下，积极与受害人沟通，争取取得谅解书，这有助于在量刑时获得从轻或减轻处罚。
- 咨询专业律师：在处理具体案件时，应咨询专业律师以获取针对性的法律建议和指导，确保自己的权益得到充分保障。
综上所述，职务侵占案件中侵占行为人是否会被起诉，是一个综合考虑多方面因素的结果。谅解书虽然重要，但并非决定性因素。因此，面对职务侵占行为，无论是否有谅解书，都应严肃对待并依法承担相应责任。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。