在交通事故中，家属因照顾受伤者通常主张的是护理费而非误工费；若家属因处理受害人的丧葬事宜导致误工，则可以要求肇事者赔偿相应的误工费。以下是对这一问题的详细分析：
一、护理费的主张与计算
主张条件：
- 当家属因照顾受伤者而请假时，若伤者确实需要专人护理，并且家属因此产生了误工损失，伤者可以向事故责任方主张护理费。
- 需要医院出具的护理证明以及家属的误工证明（如单位误工证明、工资流水、收入减少的证明等）作为支持材料。
计算标准：
- 若护理人员有收入，则参照误工费的规定计算，即按照家属实际减少的收入来确定护理费金额。例如，如果家属的月工资是5000元，因照顾伤者请假一个月，那么护理费就是5000元。
- 若护理人员没有收入或者雇佣护工，则参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。这通常需要根据当地的护工市场价格来确定。
二、误工费的主张与计算（特殊情况）
一般情况：
- 家属因处理交通事故及伤者救治事宜请假，并不直接支持索要误工费。因为这种情况下，家属的误工并不是由交通事故直接导致的损失，而是间接的、可能的选择性行为。
特殊情况：
- 如果家属是因处理受害人的丧葬事宜而请假导致误工，可以要求肇事者赔偿相应的误工费。这是因为丧葬事宜是交通事故导致的直接后果之一，家属因此产生的误工损失是合理的、可索赔的。
- 误工费的计算依据是受害人家属的实际误工时间和收入状况。误工时间由家属提供的相关证明确定，如请假条、单位证明等。
- 有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。例如，如果家属的月工资是6000元，因处理丧葬事宜请假半个月，那么误工费就是3000元。
- 无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；若不能举证证明，则可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
三、特殊情况说明与建议
- 在极少数极特殊的案例中，如果家属因处理交通事故及伤者救治事宜请假造成的损失被法院认定为交通事故造成的直接、合理损失，有可能得到一定程度的支持。但这种情况较为罕见，需要具体情况具体分析和充分的证据支持。
- 建议：家属在交通事故中因照顾受伤者或处理相关事宜而请假时，应明确其主张的是护理费还是误工费，并根据实际情况准备相应的证据材料。由于法律规定和实际情况可能较为复杂，建议家属在遇到此类问题时直接向我咨询，以获取更准确的法律意见和指导。
希望以上分析能对您有所帮助。如果您有任何其他问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我提问。