工厂拍卖出去后，工人赔偿金的发放时间并没有一个固定的法律期限，它取决于多种因素，包括工厂的财务状况、拍卖所得款项的分配情况以及与工人之间的协商结果等。以下是从不同角度对此问题的详细分析：
一、法律框架下的赔偿金发放原则
在工厂拍卖的情况下，工人的赔偿金（如经济补偿金、工伤赔偿金等）通常应作为优先受偿的债权之一。根据《中华人民共和国企业破产法》及相关劳动法律法规，工人的劳动债权（包括工资、经济补偿金、社会保险费用等）在破产财产分配中享有优先权。然而，这并不意味着赔偿金会立即发放，因为还需要考虑拍卖所得款项的到账时间、其他优先债权的清偿顺序以及工厂与工人之间的协商情况。
二、影响赔偿金发放时间的因素
拍卖所得款项的到账时间：工厂拍卖后，所得款项需要一段时间才能到账。这段时间的长短取决于拍卖流程的复杂程度、买方付款的速度以及银行转账等手续的处理时间。
其他优先债权的清偿：在工厂破产或拍卖的情况下，除了工人的劳动债权外，还可能存在其他优先债权，如税收债权、抵押权等。这些债权的清偿顺序和比例会影响工人赔偿金的发放时间。
工厂与工人之间的协商：工厂和工人之间可以通过协商来确定赔偿金的发放时间和方式。如果双方能够达成一致意见，那么赔偿金的发放可能会更加迅速和顺利。
三、工人应如何维护自己的权益
了解拍卖进展和款项分配情况：工人可以通过与工厂管理人或破产管理人联系，了解拍卖的进展情况和所得款项的分配计划。这有助于工人及时了解自己的赔偿金何时能够发放。
积极参与协商：如果工厂提出与工人协商赔偿金的发放时间和方式，工人应积极参与并表达自己的诉求。通过协商，双方可以达成更加合理和可行的赔偿方案。
寻求法律援助：如果工人对赔偿金的发放时间或金额有异议，或者认为自己的权益受到了侵害，可以寻求法律援助或咨询专业律师。律师可以为工人提供法律建议和支持，帮助工人维护自己的合法权益。
四、特殊情况下的处理
如果工厂拍卖后所得款项不足以支付所有工人的赔偿金，那么可能需要按照一定的比例进行分配。在这种情况下，工人应了解自己的赔偿金在分配中的比例和金额，并做好相应的心理准备。
总结来说，工厂拍卖出去后工人赔偿金的发放时间并没有一个固定的法律期限。它受到多种因素的影响，包括拍卖所得款项的到账时间、其他优先债权的清偿以及工厂与工人之间的协商情况等。工人应了解自己的权益和可能的赔偿方案，并积极参与协商或寻求法律援助以维护自己的合法权益。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的帮助，请直接向我咨询。