国家工作人员被不起诉后，并不一定会被开除公职，具体是否开除需根据其违法违纪行为的性质、情节以及相关法律法规的规定来综合判断。以下从不同角度进行详细分析：

1. 不起诉的性质与影响：

   • 不起诉是检察机关对刑事案件进行审查后，认为犯罪嫌疑人的行为不构成犯罪或者依法不应追究刑事责任，而作出的终止诉讼的决定。这并不意味着被不起诉人没有违法违纪行为，只是其行为不构成犯罪或依法不应追究刑事责任。
   • 对于国家工作人员而言，即使被不起诉，如果其存在违法违纪行为，仍可能面临行政纪律处分，包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。

2. 相关法律法规的规定：

   • 根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》等相关法律法规，公职人员因违法违纪行为受到行政处罚、刑事处罚的，应当依法给予政务处分。其中，开除公职是最严厉的处分措施，通常适用于严重违法违纪行为。
   • 具体是否开除公职，需根据违法违纪行为的性质、情节以及造成的后果等因素来综合判断。如果行为性质恶劣、情节严重、造成严重后果，且符合开除公职的法定条件，那么被不起诉的国家工作人员仍可能被开除公职。

3. 实际案例与操作：

   • 在实际操作中，对于被不起诉的国家工作人员，其所在单位或上级主管部门通常会根据具体情况进行调查核实，并依据相关法律法规和单位规章制度作出处理决定。
   • 如果被不起诉人能够积极配合调查、主动承认错误、积极改正，且其行为未造成严重后果，那么可能不会被开除公职，而是受到较轻的处分或批评教育。

4. 建议与注意事项：

   • 对于国家工作人员而言，应严格遵守法律法规和单位规章制度，避免违法违纪行为的发生。
   • 如果因违法违纪行为被检察机关不起诉，应积极配合调查，主动承认错误，并努力改正，以减轻可能面临的行政纪律处分。
   • 如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律意见和建议。

综上所述，国家工作人员被不起诉后并不一定会被开除公职，具体是否开除需根据其违法违纪行为的性质、情节以及相关法律法规的规定来综合判断。如有任何法律问题或需要进一步的帮助，请随时向我提问。