教师出了刑事案件大概率会被开除，但并非绝对，这取决于多种因素的综合考量。以下从不同角度为您详细分析：
法律法规的直接规定
- 根据《中华人民共和国教师法》第十四条，受到剥夺政治权利或者因故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不能取得教师资格；已经取得教师资格的，将丧失教师资格。这一条款明确了刑事犯罪与教师资格之间的直接关联，一旦教师触犯刑法并受到相应处罚，其教师资格将不复存在。
- 丧失教师资格意味着该教师不再具备从事教育工作的法定资格。在此背景下，学校等教育机构通常会依据内部规章制度及法律法规，对触犯刑事犯罪的教职工作出进一步处理，如开除等。
学校内部规章制度的影响
- 许多学校的内部规章都明确将教职工触犯刑事犯罪列为严重违反纪律的情形，并据此可能作出开除等严厉处分。这是因为学校作为教育机构，需要维护其教育秩序和声誉，对触犯法律的教职工采取严厉措施是符合其管理需求的。
犯罪性质、情节及社会影响的考量
- 在处理在职教师构成刑事犯罪的案件时，除了考虑法律法规和学校内部规章制度外，还会综合考虑犯罪的性质、情节以及社会影响等因素。例如，犯罪的严重程度、是否涉及未成年人或学生、对社会造成的恶劣影响等，都可能成为决定处理结果的重要因素。
- 如果教师的犯罪行为性质恶劣、情节严重，且对社会造成了较大影响，那么其被开除的可能性将大大增加。相反，如果犯罪行为情节较轻，且对社会影响较小，那么学校可能会考虑给予一定的宽大处理，如降职、降薪等，而非直接开除。
特殊情况下的处理
- 需要注意的是，虽然教师构成刑事犯罪后被开除是大概率事件，但并不能一概而论。在某些特殊情况下，如教师因过失犯罪且情节较轻，或者犯罪行为与教育工作无直接关联等，学校可能会根据具体情况作出不同的处理决定。
法律建议：
- 作为教师，应当严格遵守法律法规，珍惜自己的职业声誉和前途，避免触碰法律的底线。一旦涉及刑事案件，不仅可能面临法律的制裁，还可能因此失去从事教育工作的机会。
- 如果教师不幸涉及刑事案件，建议及时咨询专业律师，了解自己的法律权益和可能的法律后果，以便做出合理的应对和决策。
可能后果：
- 如果教师因刑事犯罪被开除，将失去教师资格和教育工作机会，对其职业生涯造成极其严重的负面影响。同时，还可能面临社会的舆论压力和道德谴责。
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