针对您提出的“上班合伙人开车出车祸怎么划分责任”的问题，这确实是一个涉及多方面因素的复杂情况。以下是我根据相关法律法规和实际情况，为您提供的详细分析：
一、责任划分的基本原则
在划分责任时，我们首先要考虑的是事故发生的具体原因、双方当事人的行为以及相关法律法规。这通常包括判断驾驶员（即您的上班合伙人）是否存在违章行为，这些行为与事故之间是否存在直接的因果关系，以及各自的过错程度。
二、具体责任划分情况
驾驶员全责：
- 如果您的上班合伙人因个人原因（如超速、酒驾、闯红灯等严重违反交通规则的行为）导致事故发生，且对方当事人无违章行为，那么驾驶员应承担全部责任。
- 在这种情况下，如果驾驶员是在执行工作任务（即上班途中或因工作原因开车）过程中发生事故，根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，用人单位（如果适用）或相关责任方（如您作为合伙人，若存在雇佣或合作关系）可能需要承担一定的侵权责任，但可以向有故意或者重大过失的驾驶员追偿。不过，在合伙人关系中，具体责任划分可能还需依据合伙协议或相关法律规定。
双方有责：
- 如果双方当事人都有违章行为，且这些行为与事故的发生都有因果关系，那么需要根据各自的过错程度来划分责任。例如，驾驶员超速行驶，而对方当事人未按规定让行，双方都可能承担一定的责任。
对方全责：
- 如果事故完全是由对方当事人的违章行为导致的，且驾驶员无违章行为，那么对方当事人应承担全部责任。
意外事件：
- 如果事故的发生是由于不可抗拒的原因（如自然灾害、突发疾病等）导致的，且双方当事人均无违章行为，那么这可能被视为意外事件。在这种情况下，双方可能都不承担责任，或者根据实际情况由相关方面给予适当补偿。
三、特殊情形下的责任划分
车辆存在缺陷：
- 如果事故是由于车辆本身存在缺陷（如刹车失灵、轮胎爆胎等）导致的，且驾驶员已尽到合理注意义务，那么车主或车辆制造商可能需要承担一定责任。在合伙人关系中，如果车辆是合伙财产，那么合伙人之间可能需要根据合伙协议或相关法律规定来分担责任。
第三方因素介入：
- 如果事故的发生是由于第三方的突然介入（如行人横穿马路、其他车辆违规变道等）导致的，那么需要根据具体情况来判断责任归属。在这种情况下，可能需要交警部门出具交通事故责任认定书来明确划分责任。
四、建议与总结
及时报警并配合调查：
- 发生交通事故后，应立即报警并配合交警部门的调查处理。交警部门会根据现场勘查、当事人陈述、证人证言及检验鉴定结论等出具交通事故责任认定书，这是确定责任归属的重要依据。
咨询专业律师或交通管理部门：
- 由于责任划分涉及复杂的法律法规和实际情况，建议咨询当地交通管理部门或专业律师以获取更具体的法律意见和解决方案。
审查合伙协议：
- 如果您与上班合伙人之间存在合伙协议，建议审查协议中关于责任划分的条款，以便在事故发生后能够依据协议来明确各自的责任。
综上所述，上班合伙人开车出车祸的责任划分是一个复杂的问题，需要综合考虑多种因素。在实际操作中，建议各方保持冷静，及时报警并配合调查处理，同时咨询专业律师或交通管理部门以获取更具体的法律意见和解决方案。