关于医院工会结婚慰问金需要在一个月内申请是否合理的问题，这主要取决于您所在医院工会的具体规定以及相关政策文件的要求。

首先，从已知的信息中，我们可以看到不同地区的工会对于结婚慰问金的规定是有所不同的。例如，安徽省总工会发布的文件中提到工会会员结婚可给予不超过2000元的慰问金或慰问品，但并未明确规定申请的时间限制。而辽宁省总工会则规定工会会员结婚可以发放不超过800元金额的慰问品，同样也没有提及申请时间。

然而，在实际操作中，许多工会为了规范管理和确保慰问金的及时发放，会设定一定的申请时间限制。这种限制可能是出于多种考虑，比如确保慰问金能够及时到达需要帮助的职工手中，避免因时间过长而导致的申请流程混乱或遗忘等。

对于您所在医院工会设定的一个月内申请有效这一规定，从合理性的角度来看，这是可以理解的。一个月的时间通常足够职工在结婚后整理相关材料并提交申请，同时也能够确保工会有足够的时间进行审核和发放慰问金。当然，如果这一规定给您带来了不便或您认为存在不合理之处，您完全有权向工会提出您的意见和建议。

为了更准确地了解您所在医院工会的具体规定和申请流程，我建议您直接与工会的相关负责同志进行联系沟通。他们可以为您提供最详细、最准确的信息，并解答您可能存在的任何疑问。

总的来说，医院工会结婚慰问金需要在一个月内申请是否合理，主要取决于工会自身的规定和政策文件的要求。如果您对这一规定有任何疑问或建议，不妨与工会进行积极沟通，以寻求最满意的解决方案。