结论前置：合同各项都符合法律规定但主要领导不签字，起诉的后果主要取决于合同是否已实际履行、公司类型以及领导签字在合同生效中的具体作用。以下从不同角度进行分析：

一、合同已实际履行的情况

1. 合同效力不受影响：如果合同虽然主要领导未签字，但双方已经按照合同内容实际履行了各自的义务，如支付了款项、交付了货物等，那么根据《民法典》的相关规定，该合同通常会被视为有效。在这种情况下，起诉要求对方履行合同义务或承担违约责任，法院一般会支持，因为合同的实际履行已经构成了对合同内容的认可。

2. 起诉后果：由于合同有效且已实际履行，起诉的主要目的可能是为了确认合同效力、要求对方继续履行合同或赔偿损失等。在这种情况下，起诉的后果通常是法院会判决对方按照合同约定履行义务或赔偿损失，而主要领导未签字这一事实通常不会影响判决结果。

二、合同未实际履行的情况

1. 合同效力待定：如果合同主要领导未签字，且合同尚未实际履行，那么合同的效力可能会受到影响。特别是对于一些需要特定形式或程序才能生效的合同，如需要法定代表人签字或盖章的合同，如果主要领导未签字，合同可能处于效力待定状态。

2. 起诉后果：

   • 若公司为有限责任公司或股份有限公司：根据《公司法》及相关规定，公司的法定代表人或授权代表有权代表公司签订合同。如果主要领导未签字，但合同上有公司公章或合同专用章，且签订合同的人有公司授权，那么合同仍然可能被视为有效。在这种情况下起诉，法院会根据合同的具体内容和履行情况来判断合同效力，并据此作出判决。
   • 若合同因领导未签字而无效：如果合同因主要领导未签字而确实无效，且双方均未实际履行合同，那么起诉要求对方履行合同或赔偿损失可能会被法院驳回。因为无效的合同自始没有法律约束力，双方无需承担合同义务。但在此情况下，如果一方因合同无效而遭受了损失，可以要求对方承担过错赔偿责任。

三、特殊情况：领导签字在合同生效中的具体作用

1. 合同约定领导签字为生效条件：如果合同中明确约定了主要领导签字为合同生效的条件，那么在该领导未签字的情况下，合同通常不会生效。此时起诉要求对方履行合同或赔偿损失可能会面临困难，因为合同尚未生效。

2. 公司内部规定或行业惯例：有些公司或行业可能有内部规定或惯例，要求特定级别的领导签字合同才能生效。虽然这些规定或惯例在法律上可能不具有直接约束力，但如果双方在签订合同时都知晓并同意这些规定或惯例，那么它们可能会成为判断合同效力的重要因素。

法律建议：

• 在签订合同时，务必明确合同的生效条件、履行方式以及违约责任等关键条款，以避免因领导未签字等细节问题导致合同效力争议。
• 如果合同已经签订但主要领导未签字，且合同尚未实际履行，建议尽快与对方协商补签或确认合同效力，以避免潜在的法律风险。
• 如果因领导未签字导致合同效力争议并引发诉讼，建议及时咨询专业律师，以便根据具体情况制定合适的诉讼策略。

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