您好，关于您提出的“不管签定几级职业病都有待遇吗”的问题，我可以为您详细解答。

首先，需要明确的是，职业病一旦被诊断或鉴定，且符合相关条件，是可以享受工伤保险待遇的。这并不取决于职业病的等级，而是基于您是否被认定为工伤以及您的具体情况。

根据《工伤保险条例》以及《关于执行〈工伤保险条例〉若干问题的意见》等相关规定，职工患职业病的，应当被认定为工伤。一旦工伤被认定，您就有权依法享受相应的工伤保险待遇。这些待遇包括但不限于医疗待遇、一次性伤残补助金等。

具体来说，如果您被鉴定为1-10级伤残，您可以领取相应等级的一次性伤残补助金。这个补助金的计发基数会按照就高原则，以您退休前12个月平均月缴费工资或者确诊职业病前12个月的月平均养老金来确定。

此外，无论您是在岗时罹患的职业病，还是离开工作岗位或办理离退休手续后又发现的职业病，只要符合相关条件，都可以申请工伤认定并享受工伤保险待遇。

关于待遇的支付，如果职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）中明确的用人单位在您从业期间依法为您缴纳了工伤保险费，那么这些待遇将由工伤保险基金支付。如果用人单位未依法为您缴纳工伤保险费，那么这些待遇将由用人单位按照相关规定支付。

总的来说，不管您被鉴定为几级职业病，只要符合工伤认定的条件，您都有权享受相应的工伤保险待遇。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。