成人子女不去工作并不直接违法。从法律角度来看，成年子女作为具有完全民事行为能力的个体，享有自主选择职业和生活方式的权利，这包括选择是否工作以及从事何种工作。以下是对此问题的详细分析：

一、法律权利与义务

1. 自主选择权：根据我国法律，成年子女有权自主决定是否就业以及选择何种职业。这是公民的基本权利之一，受到法律的保护。
2. 无强制就业义务：法律并未规定成年子女必须就业，也没有对不就业的成年子女设定法律责任或处罚措施。因此，从法律层面讲，成年子女不去工作并不构成违法。

二、家庭关系与道德责任

1. 家庭支持义务：虽然法律未强制成年子女就业，但在家庭关系中，成年子女通常负有赡养父母的义务。这包括经济上的支持和精神上的关怀。如果成年子女有能力工作而不工作，导致无法履行赡养义务，可能会引发家庭矛盾，甚至可能涉及道德层面的谴责。
2. 社会道德观念：在社会道德观念中，就业被视为一种责任和义务。不就业可能会被视为缺乏责任感或懒惰的表现，从而受到社会的负面评价。然而，这种评价更多是基于道德层面，而非法律层面。

三、特殊情况下的法律责任

1. 骗取社会福利：如果成年子女通过虚假手段骗取社会福利或救助，而实际上有能力工作却不工作，这种行为可能构成欺诈，并需要承担相应的法律责任。
2. 违反劳动合同：如果成年子女已经与用人单位签订了劳动合同，但无故不履行工作职责或擅自离职，这可能构成违约行为，需要承担违约责任。但这种情况并不适用于未就业的成年子女。

四、建议与思考

1. 合理规划职业与生活：成年子女应根据自身情况合理规划职业与生活，既要考虑个人发展，也要兼顾家庭责任和社会期望。
2. 积极履行家庭义务：在有能力的情况下，成年子女应积极履行对父母的赡养义务，这既是法律要求，也是道德责任。
3. 关注社会变化与法律调整：随着社会经济的发展和法律制度的完善，相关法律法规可能会进行调整。因此，成年子女应关注社会变化与法律调整，确保自己的行为符合法律要求。