在您辞职后，关于可以领取的钱款，主要涉及到失业保险金和可能的失业补助金，但具体能否领取以及领取的金额和条件，会根据您的具体情况和当地的政策有所不同。以下是一些详细的解释和条件说明：

失业保险金

领取条件：

1. 缴费要求：失业前，您和用人单位需要已经缴纳失业保险费累计满一年，或者虽然不满一年但您有失业保险金领取期限的。

2. 非自愿失业：您必须是非因本人意愿中断就业的。这通常包括以下几种情况：

   • 劳动合同终止；
   • 用人单位提出并与您协商一致解除劳动合同；
   • 用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除；
   • 被用人单位解除劳动合同；
   • 您本人依照《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同（如用人单位未提供劳动保护、未支付劳动报酬等）；
   • 法律、法规、规章规定的其他情形。

3. 失业登记与求职要求：您需要已经办理失业登记，并有求职要求。不过，按照国家最新要求，领取失业保险金的可以先申领后办理失业登记。

4. 其他条件：如您已办理停保手续，无缴纳失业保险欠费记录等。

特别说明：如果您是主动辞职的，通常不符合领取失业保险金的条件，因为这不满足“非因本人意愿中断就业”的要求。

失业补助金

对于主动辞职的失业人员，如果符合一定条件（如经济困难、未找到新工作等），可能可以申领失业补助金。但具体条件、金额和领取期限会因地区而异，需要您咨询当地的社会保险经办机构或相关部门。

建议与操作

1. 咨询当地社保部门：由于失业保险金和失业补助金的领取条件、金额和期限可能因地区而异，建议您首先咨询当地的社会保险经办机构或相关部门，了解具体的政策和操作流程。

2. 准备相关材料：在申领前，准备好相关的身份证明、失业证明、缴费记录等材料，以便顺利办理申领手续。

3. 关注政策变化：由于政策可能会随着时间和经济形势的变化而调整，建议您关注当地社保部门的官方网站或公告，及时了解最新的政策信息。

总之，辞职后能否领取钱款以及领取的金额和条件，会根据您的具体情况和当地的政策有所不同。希望以上信息能对您有所帮助，如有更多疑问，请随时咨询。