在撰写因个人原因及工伤原因而辞职的申请时，关键在于清晰、诚恳地表达你的决定，并确保提及工伤鉴定十级的事实以及你对此的合理诉求。以下是一个结合了个人原因与工伤原因的辞职申请示例，供您参考：

辞职申请

尊敬的[公司名称]领导：

您好！

我是[姓名]，自[入职时间]起加入公司，至今已为公司服务多年。在此期间，我深感公司文化的温暖与团队精神的鼓舞，也为自己能成为公司的一员而感到自豪。

然而，在工作过程中，我不幸于[工伤时间]因[具体工伤原因，如操作机器时受伤]导致工伤，并经过专业机构鉴定为工伤十级。这一意外不仅给我的身体带来了长期的伤痛，也在一定程度上影响了我的工作能力和生活质量。尽管公司给予了我极大的关怀与支持，但经过深思熟虑，我认为自己的身体状况已难以继续胜任当前的工作强度，同时，出于个人职业发展的长远考虑，我决定辞去目前在公司的工作。

我深知这一决定可能会给公司带来一定的不便，对此我表示深深的歉意。在离职前，我将严格按照公司的相关规定办理离职手续，包括但不限于工作交接、资料整理等，以确保我的离开不会给团队的正常运作造成影响。

同时，我也希望公司能够依据相关法律法规和公司制度，对我因工伤所应享有的待遇和相关补偿给予妥善处理。这不仅是对我个人权益的保障，也是公司作为负责任企业形象的体现。

最后，我要感谢公司多年来对我的培养和照顾，是这里让我成长，让我学会了如何面对挑战、如何团队协作。我衷心祝愿公司在未来的发展中能够蒸蒸日上，取得更加辉煌的成就。

此致 敬礼！

申请人：[姓名] 日期：[填写日期]

在撰写此类申请时，请务必确保内容的真实性、清晰性，并符合相关法律法规和公司规定，以充分保障自身的合法权益。希望这个示例能对您有所帮助。