车祸骨折后，在获得对方保险理赔的情况下，仍然有可能申请单位的工伤赔偿，但具体需根据实际情况判断。以下是对此问题的详细分析：

1. 工伤定义与范围：

   • 工伤通常是指在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的事故伤害。
   • 如果车祸发生在上班途中或下班途中，且符合“上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故”这一条件，那么有可能被认定为工伤。

2. 保险理赔与工伤赔偿的关系：

   • 保险理赔是基于保险合同对受害者进行的赔偿，通常涉及的是第三方责任险或车险等。
   • 工伤赔偿则是基于劳动关系，由用人单位或其工伤保险机构对受伤员工进行的赔偿。
   • 两者在性质、赔偿主体和赔偿标准上均存在区别，因此获得保险理赔并不影响申请工伤赔偿的权利。

3. 申请工伤赔偿的流程：

   • 首先，需要确认车祸是否满足工伤的认定条件。
   • 如果满足，应尽快向用人单位报告，并由用人单位向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 经认定为工伤后，员工可以依法享受工伤医疗待遇、停工留薪待遇以及一次性伤残补助金等工伤赔偿。

4. 注意事项：

   • 在申请工伤赔偿时，应提供充分的证据证明车祸与工作的关联性以及受伤的程度。
   • 如果用人单位未依法参加工伤保险，员工仍有权要求用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。

综上所述，车祸骨折后在对方保险已经理赔的情况下，如果满足工伤的认定条件，员工仍然有权申请单位的工伤赔偿。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。