结论前置：在工地受伤后，工头转钱给你，是否收取需根据具体情况判断，不可一概而论。以下从不同角度为你详细分析。
一、若该款项为医疗费或赔偿款
若款项性质明确为医疗费：
- 法律背景：根据《工伤保险条例》等相关规定，劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤，用人单位（或实际用工者，如工头）应承担相应的医疗费用。
- 建议：如果工头转的钱明确是用于支付你的医疗费用，且该费用确实因工伤产生，那么你可以收取。但建议保留好转账记录、医疗费用发票等相关证据，以备后续维权之需。
若款项性质为赔偿款（包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等）：
- 法律背景：同样依据《工伤保险条例》，工伤职工有权获得相应的工伤赔偿。如果工头作为实际用工者，愿意承担赔偿责任并支付赔偿款，这是合法的。
- 建议：在收取赔偿款前，务必与工头明确赔偿的项目、金额及支付方式，并签订书面协议。同时，保留好相关证据，如工伤认定书、伤残等级鉴定书等，以确保自己的权益得到充分保障。
二、若该款项性质不明或存在争议
- 法律风险：如果工头转的钱性质不明，或者你怀疑该款项并非用于支付医疗费用或赔偿款，而是有其他目的（如试图通过支付部分款项来免除其全部责任），那么收取该款项可能存在法律风险。
- 建议：
- 不要轻易收取：在款项性质不明或存在争议的情况下，不要轻易收取工头转的钱。以免后续因款项性质问题产生纠纷，影响你的维权进程。
- 与工头沟通：尝试与工头沟通，明确款项的性质和用途。如果沟通无果，或者你怀疑工头的意图，可以寻求法律帮助。
- 寻求法律帮助：在这种情况下，建议你及时咨询专业律师（即向我咨询），了解你的权益和可能的维权途径。律师可以根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议和帮助。
三、若收取款项后可能影响后续维权
- 法律后果：如果你收取了工头转的钱，但后续发现该款项并未完全覆盖你的损失，或者工头拒绝承担其他责任，那么你在维权时可能会面临一定的困难。因为对方可能会以你已经收取款项为由，拒绝承担更多的责任。
- 建议：
- 谨慎收取：在收取款项前，务必考虑清楚该款项是否足以覆盖你的损失，以及收取后是否会影响你的后续维权。
- 保留证据：无论你是否收取款项，都应保留好相关证据，如工伤认定书、医疗费用发票、伤残等级鉴定书等。这些证据在后续维权时将起到至关重要的作用。
- 及时维权：如果你认为自己的权益受到了侵害，应及时采取措施进行维权。不要因为收取了部分款项而放弃了自己的合法权益。
总结与进一步思考：在工地受伤后，工头转钱给你是否收取需根据具体情况判断。如果款项性质明确且合法，你可以收取；如果款项性质不明或存在争议，或者收取后可能影响后续维权，那么建议你谨慎处理。在任何情况下，都应保留好相关证据，并及时寻求法律帮助以维护自己的合法权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。