针对您提出的问题，即法院已结案后公司向员工追偿又起诉到法院，且员工对事故认定书不满的情况，以下是我的分析和建议：
一、对事故认定书不满的维权途径
申请复核：
- 根据《道路交通事故处理程序规定》，当事人对道路交通事故认定有异议的，可以自道路交通事故认定书送达之日起三日内，向上一级公安机关交通管理部门提出书面复核申请。
- 复核申请应当载明复核请求及其理由和主要证据。
- 上一级公安机关交通管理部门自受理复核申请之日起三十日内，会对道路交通事故认定进行审查，并作出复核结论。
在诉讼中提出异议：
- 如果复核申请未被受理或者复核结果仍不满意，员工可以在后续的诉讼过程中，向法院提出对事故认定书的异议。
- 法院在审理案件时，会依法对事故认定书进行审查，如果认为事故认定书存在错误，有权不采信该认定书，并根据查明的事实作出判决。
二、面对公司追偿起诉的应对策略
分析追偿的合法性：
- 员工需要仔细分析公司追偿的法律依据和事实依据。根据《民法典》等相关法律规定，用人单位在特定情况下（如员工故意或重大过失造成损失）可能享有追偿权，但追偿的范围和条件有严格限制。
- 如果认为公司的追偿请求缺乏法律依据或事实依据，员工可以在诉讼中提出抗辩。
准备证据材料：
- 员工应收集并整理与事故相关的所有证据材料，包括但不限于事故现场照片、视频、证人证言、医疗记录等。
- 这些证据材料将有助于证明员工在事故中的责任程度以及公司的损失情况，从而为抗辩提供有力支持。
寻求法律援助：
- 如果员工对法律程序不熟悉或感到无法独自应对诉讼，可以寻求专业律师的法律援助。
- 律师将能够提供专业的法律意见和诉讼策略，帮助员工更好地维护自己的合法权益。
三、综合建议
保持冷静和理性：
- 面对公司的追偿起诉和事故认定书的不满，员工应保持冷静和理性，避免情绪化地处理问题。
- 通过合法途径表达自己的诉求和异议，是维护自身权益的有效方式。
积极配合诉讼程序：
- 无论员工对事故认定书或公司的追偿请求有何异议，都应积极配合诉讼程序，按时出庭应诉，并提交相关证据材料。
- 逃避诉讼或拒绝配合可能导致不利后果。
关注诉讼进展和结果：
- 员工应密切关注诉讼的进展和结果，及时了解法院的判决和裁定。
- 如果对判决或裁定不服，可以在法定期限内提出上诉或申请再审。
最后，我建议您在处理此类法律纠纷时，务必保持谨慎和理性。如果您需要进一步的法律帮助或咨询，请随时向我提问，我会尽我所能为您提供专业的法律意见和支持。