买存款这一行为本身通常不会直接导致被开除，但具体是否会被开除需视该行为是否违反公司规章制度、劳动合同约定或法律法规而定。以下从不同角度为你详细分析：
1. 若买存款行为未违反公司规定与法律
- 一般情况：如果买存款只是你个人的一种投资或理财行为，且该行为并未违反公司的规章制度、劳动合同中的任何条款，也未触犯相关法律法规，那么公司通常无权因此开除你。
- 法律依据：根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位解除劳动合同应当有合法、合理的理由，并遵循法定程序。若买存款行为不构成违法或违规，公司单方面解除劳动合同可能构成违法解除，需要承担相应的法律责任。
2. 若买存款行为违反公司规定
- 公司规章制度：如果公司有明确的规章制度禁止员工进行此类投资或理财行为（尽管这种情况较为罕见），且你已知悉并签署了相关规章制度，那么公司可能依据规章制度对你进行纪律处分，包括但不限于警告、罚款、降职或开除。
- 劳动合同约定：若劳动合同中有类似禁止性条款，且你违反了该条款，公司同样有权依据劳动合同对你进行处理。
3. 若买存款行为涉及违法或犯罪
- 违法行为：如果买存款行为涉及非法集资、诈骗等违法行为，那么不仅可能面临刑事处罚，公司也有权依据法律法规和公司规章制度对你进行开除处理。
- 犯罪行为：若买存款行为构成犯罪，如洗钱、操纵市场等，你将面临更严重的法律后果，公司也必然会依据相关规定解除与你的劳动合同。
4. 特殊情况下的考虑
- 利益冲突：如果买存款行为与你所在公司的业务存在利益冲突，如你利用公司资源或信息为自己谋取私利，那么公司可能认为你违反了职业道德和忠诚义务，从而对你进行开除处理。
- 声誉影响：若买存款行为对公司声誉造成了负面影响，如引发公众质疑或媒体报道，公司也可能考虑解除与你的劳动合同以维护自身形象。
建议与提醒
- 了解公司规定：在做出任何投资或理财行为前，建议先了解公司的规章制度和劳动合同中的相关条款，确保自己的行为不会违反公司规定。
- 遵守法律法规：无论进行何种投资或理财行为，都应遵守相关法律法规，避免涉及违法或犯罪活动。
- 及时沟通：如果你对买存款行为是否违反公司规定或法律法规存在疑问，建议及时与公司人力资源部门或法律顾问进行沟通，以获取准确的指导和建议。
若你遇到因买存款行为而被开除的情况，且认为该开除决定不合法或不合理，可以向我咨询具体的法律维权途径。