将他人照片拍摄并发布到工作群是否违法，需分情况判断：
若未经被拍摄者同意且内容涉及隐私、名誉或肖像权等，则属于违法行为：
- 侵犯隐私权：根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的行为构成违法。若在工作群中发布此类照片，涉事者可能面临治安处罚，如警告、罚款、拘留等。
- 侵犯肖像权与名誉权：若照片中清晰展示了被拍摄者的面部特征，且内容对其名誉造成损害，则同时侵犯了肖像权和名誉权。根据《中华人民共和国民法典》的规定，受害者有权要求侵权人承担民事责任，包括停止侵害、赔礼道歉、消除影响、恢复名誉及赔偿损失。
若照片是在公开场合拍摄，且不涉及隐私和用于商业用途，仅作为普通分享发在群里，未对被拍摄者名誉等造成损害，可能不构成违法：
- 但即便如此，若被拍摄者明确表示不同意对方的分享行为，对方应停止传播。因为每个人都有权决定自己的形象如何被使用和传播，即使是在公开场合拍摄的照片。
针对此类情况，你可以采取以下措施维护自身权益：
- 收集证据：首先，务必保存好相关证据，包括照片截图、群聊记录、时间戳等，以便后续维权使用。这些证据将有助于证明侵权行为的存在和侵权人的身份。
- 内部解决：尝试与公司人力资源部门或上级领导沟通，依据公司规章制度要求涉事者停止侵害行为、消除不良影响，并可能获得相应的纪律处分。这是较为温和且高效的解决方式。
- 报警处理：若行为涉嫌违法，如侵犯隐私权等，应立即向当地公安机关报案，并提供相关证据协助警方调查。公安机关将依法对违法行为人进行处理，以维护你的合法权益。
- 法律诉讼：在律师的指导下，可以考虑向人民法院提起民事诉讼，要求侵权人承担相应的法律责任。这包括停止侵害、赔礼道歉、消除影响、恢复名誉及赔偿损失等。
同时，为了预防此类情况的发生，你也可以采取一些措施：
- 提高警惕：在日常生活中增强隐私保护意识，避免在公共场合或私人场合随意暴露个人信息和隐私。例如，在参加活动或聚会时，注意自己的言行举止和周围环境。
- 技术防范：采取技术措施如使用隐私保护软件、加强网络安全防护等，有效防止隐私泄露。例如，可以设置手机或电脑的隐私保护功能，限制他人访问你的个人信息和照片。
总之，将他人照片拍摄并发布到工作群是否违法，需根据具体情况判断。若遇到此类情况，建议采取上述措施维护自身权益。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。