公司章程可以规定公司解散需经全体股东同意，但需注意该条款的合法性与实际操作性。以下从不同角度为您详细分析：

一、法律层面分析

1. 公司章程的自治性
   根据《公司法》规定，公司章程是公司自治的重要文件，股东有权通过章程约定公司解散的条件。若章程明确规定“解散需全体股东同意”，该条款在形式上具有合法性，属于股东自治范畴。

2. 法律规定的解散事由
   《公司法》第一百八十条明确列举了公司解散的法定事由，包括：

   • 章程规定的营业期限届满或其他解散事由出现；
     
   • 股东会或股东大会决议解散；
     
   • 因合并、分立需要解散；
     
   • 依法被吊销营业执照、责令关闭或被撤销；
     
   • 人民法院判决解散（如公司经营管理发生严重困难）。
     

其中，股东会决议解散需经代表三分之二以上表决权的股东通过（第一百八十一条）。若章程规定“解散需全体股东同意”，实际上提高了法定标准，需确保该条款不违反法律强制性规定。

二、实际操作性分析

1. 全体股东同意的难度
   要求全体股东同意解散，在实践中可能面临以下问题：

   • 股东分歧：若股东之间存在利益冲突或矛盾，达成一致意见的难度极大；
     
   • 僵局风险：若某股东拒绝同意解散，可能导致公司无法通过合法途径退出市场，陷入长期僵局；
     
   • 司法解散途径：根据《公司法》第一百八十二条，若公司经营管理发生严重困难，持有10%以上表决权的股东可申请法院解散公司，无需全体股东同意。

2. 章程条款的效力
   若章程规定“解散需全体股东同意”，该条款在股东内部具有约束力，但需注意：

   • 不得对抗法定解散事由：如公司被吊销营业执照或法院判决解散，章程条款无法阻止解散程序；
     
   • 可能被认定为不合理：若该条款导致公司无法正常退出市场，损害股东利益，法院可能认定其无效。

三、建议与风险提示

1. 合理设定解散条件
   建议章程中明确解散的具体条件（如营业期限、重大亏损等），并规定合理的表决比例（如三分之二以上股东同意），避免设置过高门槛导致僵局。

2. 完善退出机制
   可考虑在章程中约定其他退出方式，如股权转让、减资等，为股东提供多元化选择。

3. 咨询专业律师
   若您拟修改公司章程或面临解散争议，建议直接向我咨询，我将根据具体情况提供法律意见，确保章程条款合法有效。

总结：公司章程可以规定解散需全体股东同意，但需权衡法律强制性规定与实际操作性。若您有进一步疑问或需要起草/修改章程，欢迎随时向我提问。