针对您提出的“机关事业单位退休人员死亡是否必须通知单位”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

一、机关事业单位退休人员死亡后的处理流程

对于机关事业单位退休人员死亡后的处理，确实涉及到通知原工作单位的环节。这是因为机关事业单位退休人员的丧葬补助金、一次性抚恤金等待遇的申领，往往需要原工作单位的参与和审批。

二、具体通知要求

1. 机关离退休人员：

   • 由原工作单位报告县委组织部公务员科进行审批。
   • 审批通过后，原工作单位需向县社保中心报告死亡情况。

2. 事业单位离退休人员：

   • 由原工作单位报告人社局工资科进行审批。
   • 审批通过后，同样需要向县社保中心报告死亡情况。

三、通知单位的目的和意义

通知原工作单位的目的在于确保退休人员死亡后的相关待遇能够得到及时、准确的申领和发放。原工作单位在接到通知后，会按照规定的流程进行审批，并将死亡情况报告给社保中心，以便社保中心核算并发放丧葬补助金、一次性抚恤金等待遇。

四、未通知单位的可能后果

如果未及时通知原工作单位，可能会导致以下后果：

• 丧葬补助金、一次性抚恤金等待遇的申领和发放延迟。
• 可能需要额外提供证明材料或经历更复杂的申领流程。
• 在某些情况下，甚至可能影响待遇的申领资格。

五、建议

因此，我建议您在机关事业单位退休人员死亡后，及时通知原工作单位，并按照单位的要求提供相关证明材料，以便顺利申领和发放相关待遇。

综上所述，机关事业单位退休人员死亡后，确实需要通知原工作单位，并按照规定的流程进行审批和报告。这是为了确保退休人员死亡后的相关待遇能够得到及时、准确的申领和发放。希望以上解答能够对您有所帮助。