工亡认定后申请仲裁，并不能确保一定能赢，但胜诉的概率相对较高，具体结果受多方面因素影响。以下从几个关键角度为您详细分析：
一、工伤认定书的作用
工伤认定书是职工遭受事故伤害或患职业病后，被认定为工伤的重要凭证。它证明了职工与用人单位之间存在工伤关系，是劳动者在申请仲裁时的重要证据。然而，工伤认定书本身并不直接决定仲裁的胜负，它只是仲裁过程中的一个关键环节。
二、影响仲裁结果的关键因素
证据完整性：
- 除工伤认定书外，您还需提供其他相关证据，如医疗诊断证明、劳动能力鉴定结论、工资流水、误工时间证明等。这些证据将共同构成您主张工伤赔偿的完整证据链。
- 如果证据不充分，无法清晰证明工伤造成的损失及赔偿诉求的合理性，可能影响仲裁结果。例如，若您主张工伤期间的误工费，却无法提供有效的工资流水和误工时间证明，仲裁委可能难以支持您的诉求。
法律适用与理解：
- 在仲裁过程中，双方对法律条文的理解和适用可能存在差异。如果用人单位能提出合理抗辩，且其观点被仲裁委认可，您也可能面临败诉的风险。
- 例如，在工伤赔偿项目和标准上，双方可能存在争议。此时，您需要确保自己的主张符合法律规定，并有充分的证据支持。
程序合规性：
- 申请仲裁需遵循法定程序，如仲裁时效、申请材料的提交等。如果您未按规定操作，如超过仲裁时效等，可能导致仲裁请求不被受理或支持。
- 因此，在申请仲裁前，您需要了解并遵守相关法律法规和仲裁程序，确保自己的申请合法有效。
三、提高胜诉概率的建议
充分准备证据：
- 在申请仲裁前，务必收集并整理好所有相关证据，确保证据的完整性和真实性。
- 如果可能，您可以咨询专业律师或法律机构，以获取更专业的证据收集和整理建议。
了解并遵守法律程序：
- 在申请仲裁前，您需要了解并遵守相关法律法规和仲裁程序，确保自己的申请合法有效。
- 如果您对法律程序不熟悉，可以咨询专业律师或法律机构，以获取更详细的指导和帮助。
寻求专业法律帮助：
- 如果您在仲裁过程中遇到困难或问题，可以寻求专业律师的法律帮助。律师将为您提供更专业的法律意见和代理服务，帮助您更好地维护自己的合法权益。
四、特殊情况下的考虑
- 如果工亡案件涉及供养亲属抚恤金等问题的确定，可能需要进行劳动能力鉴定。此时，您应等待劳动能力鉴定等相关程序完成后，再行申请劳动仲裁，以确保赔偿项目和数额的准确性。
- 如果用人单位对工伤认定书有异议，并提起了行政复议或行政诉讼，您可能需要等待相关程序结束后，再根据结果决定是否申请仲裁。
总结来看，工亡认定后申请仲裁的胜诉概率受多方面因素影响。为了提高胜诉概率，您需要充分准备证据、了解并遵守法律程序、并在必要时寻求专业法律帮助。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。