犯盗窃罪出来的人能否在小学食堂上班，需分情况讨论：

1. 法律层面的一般规定：

   • 根据我国相关法律法规，并没有明确规定犯过盗窃罪的人不能从事小学食堂的工作。法律对于就业的限制，通常集中在那些需要高度诚信、安全或涉及公共利益的岗位，如公务员、法官、警察等。对于小学食堂这类后勤服务岗位，法律并未设置特别的就业限制。

2. 学校或教育机构的特殊规定：

   • 尽管法律没有明确限制，但学校或教育机构作为用人单位，有权根据自身的规章制度和用人标准来决定是否录用有犯罪记录的人员。一些学校可能会出于对学生安全、食品卫生等方面的考虑，对食堂工作人员的背景进行严格审查，甚至可能拒绝录用有犯罪记录的人员。

3. 实际操作中的建议：

   • 诚实告知：如果你有犯罪记录，并打算应聘小学食堂的工作，建议在应聘时诚实告知用人单位你的过往情况。隐瞒或虚假陈述可能会在后续工作中带来不必要的麻烦，甚至可能导致你失去工作。
   • 展示改变：除了诚实告知外，你还可以通过展示自己的改变和进步来增加被录用的机会。例如，你可以提供相关的培训证书、社区服务记录等，证明你已经认识到过去的错误，并正在积极努力改正。
   • 了解政策：在应聘前，你可以尝试了解学校或教育机构对于有犯罪记录人员的录用政策。这有助于你更好地评估自己的应聘机会，并做出相应的准备。

总结与建议： 犯盗窃罪出来的人能否在小学食堂上班，并没有一个绝对的答案。它取决于法律的一般规定、学校或教育机构的特殊规定以及你个人的实际情况。如果你有这方面的打算，建议你先了解相关法律法规和学校政策，同时诚实告知用人单位你的过往情况，并展示自己的改变和进步。如果你有任何法律上的疑问或需要进一步的帮助，可以直接向我咨询。