如果搞卫生的阿姨偷了东西，你应当立即报警，并根据情况考虑与其解除劳动合同，同时加强防范措施。以下是对此问题的详细分析：

一. 立即报警

如果搞卫生的阿姨的盗窃行为给你造成了财产损失，你可以向当地公安机关报案，要求其进行调查处理。在报警时，尽量提供详细的盗窃情况、丢失物品的描述以及可能存在的证据，如监控录像、购买凭证等。如果警方能够破案并找到盗窃者，你可以要求其进行赔偿，赔偿范围包括丢失的财物价值以及其他因盗窃产生的相关费用。

二. 考虑解除劳动合同

如果搞卫生的阿姨是你的雇员，且其盗窃行为已经严重违反了你的规章制度或劳动合同中的相关条款，你可以考虑与其解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条的规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同，并且不需要支付经济补偿金。

三. 加强防范措施

为了避免类似事件再次发生，你应当加强防范措施，如安装监控设备、加强门禁管理、定期对员工进行法治教育等。这些措施可以有效地提高安全防范意识，减少盗窃等违法行为的发生。

我建议，在处理此类问题时，务必保持冷静和理性，依法维护自己的合法权益。同时，也要注重证据的收集和保存，以便在需要时进行维权。如有进一步需要，您可以继续咨询我。