因刑罚请求辞职的辞职信核心要点在于明确表达辞职意愿、说明辞职原因（涉及刑罚情况）、表达对公司/单位的感谢并妥善处理工作交接事宜。以下是一份因刑罚请求辞职的辞职信示例及撰写要点分析：
辞职信示例
[您的姓名]
[您的职位]
[公司/单位名称]
[日期]
尊敬的[领导姓名/公司/单位]：
您好！
我是[您的姓名]，目前在[公司/单位名称]担任[您的职位]一职。经过深思熟虑，我怀着沉重的心情写下这封辞职信，正式向您提出辞职申请，我的最后工作日将为[具体日期，根据实际情况填写，一般需提前一定时间，如30天]。
近期，我因个人行为触犯了法律，将面临刑罚。这一突发情况使我无法继续全身心投入工作，且考虑到刑罚执行期间我将无法履行工作职责，为避免给公司/单位带来不必要的困扰和损失，我决定主动辞去现职。
在公司/单位工作的这段时间里，我得到了许多宝贵的经验和成长机会，也深刻感受到了团队的力量和温暖。对于因此次辞职可能给公司/单位带来的不便，我深感歉意，并衷心感谢公司/单位一直以来的培养和关怀。
在离职前，我将尽我所能完成手头的工作，并确保工作的顺利交接。同时，我也愿意协助公司/单位寻找合适的接替人选，以确保团队的稳定和工作的连续性。
再次感谢公司/单位给予我的一切，也请理解我因个人原因做出的这一艰难决定。祝愿公司/单位未来蓬勃发展，再创辉煌！
此致
敬礼！
[您的签名（如果是纸质版）]
[您的姓名（打印体）]
撰写要点分析
明确辞职意愿：在信的开头直接表明辞职的意图，避免含糊其辞。
说明辞职原因：简要而清晰地说明因刑罚而无法继续工作的原因，体现辞职的合理性和必要性。
表达感谢：对公司/单位的培养和关怀表示感谢，展现良好的职业素养和感恩心态。
处理工作交接：承诺在离职前完成工作交接，并愿意协助寻找接替人选，体现责任心和专业精神。
在撰写辞职信时，请确保内容真实、诚恳，避免夸大或隐瞒事实。同时，根据实际情况调整信中的具体内容，如辞职日期、职位名称等。如果有任何法律上的疑问或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。