锁骨骨折是否做手术与工伤赔偿确实存在一定关联，但并非决定性因素。以下从不同角度为你详细分析：

1. 从工伤认定角度看：

   • 工伤认定主要依据是劳动者是否在工作过程中因工作原因受到伤害。锁骨骨折，无论是否进行手术，只要是在工作过程中因工作原因导致的，都应当被认定为工伤。因此，手术与否并不影响工伤的认定。

2. 从工伤赔偿项目角度看：

   • 工伤赔偿项目主要包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
   • 医疗费：如果锁骨骨折需要手术治疗，那么手术费用、住院费用、药品费用等医疗费用都应当由工伤保险基金或用人单位支付。如果未进行手术，而是采取保守治疗，那么相应的医疗费用也会得到赔偿，但金额可能相对较少。
   • 停工留薪期工资：无论是否手术，劳动者在停工留薪期内都应当享受原工资福利待遇。停工留薪期的长短通常根据医疗机构的证明和劳动者的实际情况确定，与是否手术无直接关联。
   • 护理费：如果锁骨骨折导致劳动者生活不能自理，需要护理的，那么护理费用也应当由工伤保险基金或用人单位支付。手术与否可能影响护理的期限和费用，但并非决定性因素。
   • 伤残补助金和就业补助金：这些补助金的发放通常与劳动者的伤残等级有关。伤残等级的评定主要依据劳动者的功能障碍程度和生活自理障碍程度，与是否手术无直接关联。但手术可能影响劳动者的恢复情况和伤残等级的评定结果。

3. 从实际操作角度看：

   • 在申请工伤赔偿时，劳动者需要提供相关的医疗证明和费用清单。如果进行了手术，那么手术记录、住院记录、费用清单等都会成为重要的证据。如果未进行手术，劳动者也需要提供相应的医疗证明和费用清单来支持其赔偿请求。
   • 此外，劳动者在申请工伤赔偿时，还需要注意保留好相关的证据和文件，如工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书等，以便在需要时能够提供充分的证据来支持其赔偿请求。

综上所述，锁骨骨折是否做手术与工伤赔偿存在一定关联，但并非决定性因素。无论是否手术，只要是在工作过程中因工作原因导致的锁骨骨折，都应当被认定为工伤，并享受相应的工伤赔偿待遇。如果你或你身边的人遇到了类似的问题，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律建议和帮助。