针对您提出的“工地上工人不按安全施工要求受伤是否要担部分责任”的问题，以下是我的详细解答：

1. 工人责任分析：

   • 当工人不按照安全施工要求进行作业并因此受伤时，虽然这通常不影响其工伤认定的资格（只要是在工作时间和工作场所内因工作原因受伤），但在民事赔偿责任上，工人若存在过错（如故意或重大过失），可能需承担一定责任。这种责任承担是基于《中华人民共和国民法典》中关于过错责任的原则，即根据双方各自的过错承担相应的责任。
   • 在具体案例中，如工人未佩戴安全绳便贸然攀爬拆卸脚手架导致受伤，法院可能会判定工人自行承担部分责任，如上述案例中工人自行承担了40%的责任。

2. 用人单位责任分析：

   • 用人单位有责任确保工作场所的安全，提供必要的安全培训和防护设备，并定期检查以消除安全隐患。如果用人单位已经进行了安全培训工作，也提供了防护设备，但工人仍违章操作导致受伤，用人单位的责任可能会相应减轻，但仍需承担一定的赔偿责任。
   • 在上述案例中，法院判定用人单位对工人因伤导致的损失承担60%的赔偿责任，这体现了用人单位在安全管理上的责任。

3. 法律建议与预防措施：

   • 对于工人而言，应严格遵守安全施工要求，摒弃侥幸心理，时刻绷紧安全弦。在作业前，应确保已接受充分的安全培训，并正确佩戴和使用防护设备。
   • 对于用人单位而言，应建立健全的安全管理制度，加强安全培训和监管，确保工作场所的安全。同时，可以考虑为工人购买商业保险等方式，构建风险兜底保障。

4. 纠纷解决途径：

   • 如果发生工伤事故，双方应首先尝试通过协商解决赔偿问题。如果协商不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，双方应提供充分的证据支持自己的主张。

综上所述，工地上工人不按安全施工要求受伤时，工人和用人单位都可能需承担一定的责任。具体责任划分需根据案件事实和法律规定进行判定。如果您或您身边的人遇到类似问题，建议及时咨询专业律师（如我）以获取更具体的法律建议和帮助。