扣老板工具以抵偿拖欠工资是违法的。下面我将从法律角度详细解释这一问题。

1. 拖欠工资的法律性质：

   • 老板拖欠工资属于违反《中华人民共和国劳动合同法》的行为。根据该法，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

2. 扣老板工具的法律后果：

   • 扣老板工具属于私自扣押他人财产的行为，这可能构成侵权或甚至犯罪。根据《中华人民共和国民法典》等相关法律，任何单位或个人不得非法侵占、扣押他人财产。
   • 如果因此引发纠纷或诉讼，你不仅可能无法追回被拖欠的工资，还可能因侵权行为而承担赔偿责任。

3. 正确的维权途径：

   • 你可以首先尝试与老板进行协商，要求支付拖欠的工资。
   • 如果协商无果，可以向当地劳动监察部门投诉，由劳动监察部门对用人单位进行查处，并督促其支付拖欠的工资。
   • 你还可以依法向当地人民法院申请支付令，要求用人单位支付拖欠的工资。如果用人单位仍不支付，你可以申请强制执行。

4. 法律建议：

   • 在维权过程中，务必保持冷静和理性，避免采取过激行为。
   • 保留好与用人单位的劳动合同、工资条、工作记录等证据，以便在维权时提供有力支持。

综上所述，扣老板工具以抵偿拖欠工资是违法的，你应该通过合法途径来维护自己的权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。