发生工伤后，工伤鉴定既可以由本人去办，也可以由公司去办，具体选择需根据实际情况来决定。

1. 公司办理的优势：

   • 公司通常更熟悉工伤认定的流程，能够高效地收集、整理并提交所需的申请材料，如劳动合同、事故报告等。
   • 公司统一办理可以减少职工个人的精力消耗，使其能够更专注于养伤和恢复。
   • 公司在办理过程中能够协调内部资源，配合相关部门的调查，从而提高认定的效率。

2. 本人办理的合理之处：

   • 职工本人对自身受伤情况最为清楚，能够详细、准确地描述事故经过、受伤症状等细节，这有助于鉴定机构全面了解情况，并作出准确的判断。
   • 本人参与办理可以随时掌握鉴定的进度，并在出现问题时及时应对，确保自己的权益得到保障。

3. 申请时间与责任：

   • 根据《工伤保险条例》，公司应在职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。特殊情况下，经社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。
   • 若公司未在规定时间内提出工伤认定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

建议：

• 在实际操作中，劳动者应首先了解公司的工伤申报制度，并督促公司在规定时间内为其申请工伤认定。
• 若公司未履行该义务，劳动者应及时自行提出申请，并保留好相关证据和材料，以备不时之需。
• 无论由谁办理，都应确保申请材料的真实性和完整性，以免影响工伤认定的结果。

总之，选择由谁办理工伤鉴定需综合考虑自身实际情况，以确保工伤认定工作的顺利进行。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。