关于企业人数达到多少要成立工会的问题，根据《中华人民共和国工会法》以及《中国工会章程》的相关规定，我可以给出以下详细的解答：

结论前置：法律并未直接规定企业必须达到多少人才能成立工会，但确实对工会的建立提供了一些指导性的规定。具体来说，企业有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，或者选举组织员一人，组织会员开展活动。

详细分析：

1. 会员人数达到二十五人及以上：

   • 此类企业应当建立基层工会委员会，以保障劳动者的合法权益，并推动企业内部的和谐劳动关系。
   • 工会的建立有助于劳动者更好地组织起来，维护自身权益，同时也有助于企业内部的稳定和发展。

2. 会员人数不足二十五人：

   • 此类企业可以选择单独建立基层工会委员会，或者与其他单位的会员联合建立基层工会委员会。
   • 如果选择不单独建立工会委员会，也可以选举组织员一人，负责组织和开展会员活动，以确保劳动者的权益得到保障。

特殊情况：

• 对于女职工人数较多的企业，还可以特别建立工会女职工委员会，该委员会在同级工会领导下开展工作，以更好地保障女职工的权益。
• 对于企业职工人数较多，如超过两百人的情况，通常建议配备专职工会工作人员，以确保工会工作的有效进行。

综上所述，企业成立工会并不是基于人数的一个硬性规定，而是根据企业的实际情况和会员人数来决定。无论企业规模大小，都应当尊重和支持职工依法参加和组织工会的权利，不得阻挠和限制。如果您在具体操作中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。