针对“承租方安全违规是否可以根据合同处罚”的问题，我们可以从以下几个方面进行详细分析：

一、法律法规依据

1. 《中华人民共和国安全生产法》：

   • 第四十九条第二款明确规定，生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责。
   • 这意味着，出租方与承租方之间必须明确各自的安全生产责任，这是法律上的强制要求。

2. 相关处罚规定：

   • 如果出租方未与承租方签订专门的安全生产管理协议，或者未在合同中明确各自的安全生产管理职责，将可能面临法律处罚，如罚款等。
   • 同时，如果承租方违反了合同中的安全生产规定，出租方也有权根据合同条款对其进行相应的处罚。

二、实际案例

• 以红安县应急管理局对某家具企业的处罚为例，该企业因未与承租单位签订专门的安全生产管理协议，被处以罚款。这表明，出租方若未履行与承租方签订安全生产管理协议的法律义务，将受到法律制裁。
• 另一案例是新吴区应急管理局对无锡市华威金属制品有限公司的处罚。该公司虽然与承租方签订了安全生产管理协议，但未按照协议要求进行定期安全检查并如实记录，也被判定为存在重大事故隐患并受到罚款。这进一步说明，出租方不仅需签订协议，还需切实履行协议中的安全管理职责。

三、合同处罚的可行性

• 基于上述法律法规和实际案例，我们可以明确，承租方若违反合同中的安全生产规定，出租方完全有权根据合同条款对其进行处罚。
• 处罚方式可能包括罚款、解除合同、要求承租方整改等，具体取决于合同中的约定和违规行为的严重程度。

四、建议与总结

• 对于出租方而言，建议在租赁合同中明确约定双方的安全生产管理职责和违规处罚条款，以确保在发生违规行为时有明确的法律依据。
• 同时，出租方也应加强对承租方的安全生产检查和管理，确保双方都能严格遵守合同约定和法律法规要求。
• 承租方也应自觉遵守安全生产规定，避免违规行为带来的法律风险和经济损失。

综上所述，承租方安全违规时，出租方可以根据合同中的相关条款对其进行处罚。但前提是双方已在合同中明确约定了各自的安全生产管理职责和违规处罚方式。