关于您提出的“离职最后一个月外宿补贴是否取消”的问题，这主要取决于您所在公司的具体政策以及您与公司的劳动合同中的相关约定。由于不同公司可能有不同的福利政策和补贴规定，因此我无法直接给出统一的答案。

一般来说，外宿补贴是公司为了补偿员工因工作需要而在外住宿所产生的额外费用而提供的一种福利。这种补贴的发放通常会根据公司的政策、员工的职位、工作地点以及住宿条件等因素来确定。

在您离职的最后一个月，公司是否会继续发放外宿补贴，需要您查看公司的相关政策或咨询人力资源部门以获取准确的信息。如果公司的政策规定在员工离职前的一个月内取消外宿补贴，或者您的劳动合同中有相关的约定，那么您的外宿补贴可能会被取消。

因此，我建议您直接联系您所在公司的人力资源部门或相关负责人，了解公司的具体政策和您的劳动合同中的相关约定，以便获得最准确和详细的解答。