如果您已从公司离职，但仍收到公司邮寄的对账单，您可以按照以下步骤处理：

1. 确认对账单内容：

   • 首先，仔细查看对账单的内容，确认是否与您在职期间的工作或财务事务相关。
   • 如果对账单涉及您在职期间的未结款项、报销或其他财务问题，您需要与公司财务部门或相关负责人进行沟通，以明确款项的性质和处理方式。

2. 与公司沟通：

   • 如果确认对账单与您有关，且存在未解决的问题，建议您主动联系公司，说明您已离职，并询问为何仍会收到对账单。
   • 与公司沟通时，保持礼貌和专业，明确表达您的疑虑和诉求，寻求合理的解决方案。

3. 保留证据：

   • 在与公司沟通的过程中，建议您保留所有相关的邮件、短信、通话记录等，作为后续可能需要的证据。
   • 同时，也请保留对账单的原件或复印件，以备不时之需。

4. 法律途径：

   • 如果与公司沟通无果，且对账单涉及您的合法权益，您可以考虑通过法律途径解决。
   • 在此情况下，您可以向我咨询具体的法律建议和帮助，我将根据您的具体情况为您提供专业的法律支持。

5. 注意事项：

   • 在处理此类问题时，请务必保持冷静和理性，避免与公司产生不必要的争执。
   • 同时，也请您注意保护自己的个人信息和隐私，避免泄露不必要的个人信息。

总之，如果您已从公司离职但仍收到对账单，应首先确认对账单内容，并与公司进行沟通以寻求解决方案。如果问题无法得到解决，您可以考虑通过法律途径来维护自己的合法权益。在这个过程中，我将始终为您提供专业的法律支持和帮助。