关于“工地生活区下班时间摔骨折了工地能赔偿吗”这个问题，不能一概而论，需要具体分析摔伤的原因、现场环境以及工地管理措施等因素。以下是我根据相关法律法规和实际情况给出的详细解答：

1. 工地需担责的情况：

   • 如果生活区的摔伤是因工地设施存在安全隐患导致的，比如楼梯破损、照明不足等，且工地管理方未尽到合理的安全保障义务，比如没有及时对设施进行维修、没有设置警示标识等，那么在这种情况下，工地需要承担相应的赔偿责任。

2. 工地无需担责的情况：

   • 如果摔伤是由员工自身原因引起的，比如员工醉酒后行动不稳、因疲劳过度而反应迟钝，或者违反工地安全规定等，且工地已经尽到了相应的管理职责，比如定期检查设施、提供必要的安全提示等，那么工地可能无需承担责任。

3. 争议解决方式：

   • 在双方对责任划分有争议的情况下，可以先通过协商解决；协商不成，可以向有关部门申请调解或提起诉讼。在诉讼过程中，法院会根据摔伤原因、现场环境以及工地管理措施等因素，综合判断工地是否应该承担责任。

4. 法律建议：

   • 对于受伤员工来说，首先要确保自己的安全，及时就医治疗。同时，要保留好相关证据，比如摔伤现场的照片、视频、医疗记录等，以便后续维权。
   • 如果认为工地应该承担责任，可以与工地管理方进行协商，要求赔偿。协商不成时，可以考虑向当地劳动行政部门投诉或者向法院提起诉讼。

5. 工伤认定与赔偿：

   • 如果摔伤被认定为工伤，那么员工可以按照工伤保险待遇要求工地或其工伤保险机构进行赔偿。具体赔偿项目包括医疗费用、误工费、护理费、残疾赔偿金等。
   • 工伤认定的具体流程和所需材料可能因地区而异，建议咨询当地劳动行政部门或专业律师以获取准确信息。

综上所述，工地生活区下班时间摔骨折了是否能获得工地的赔偿，取决于摔伤的原因、现场环境以及工地管理措施等多种因素。如果认为工地应该承担责任，可以通过协商、调解或诉讼等方式进行维权。同时，建议受伤员工及时咨询专业律师以获取更具体的法律建议和帮助。