针对您提出的“国外公民在国内非法工作怎么处理”的问题，以下是我根据相关法律法规为您提供的详细解答：
首先，要明确的是，外国公民在中国境内非法工作是违法的行为。根据《中华人民共和国出境入境管理法》的相关规定，对于外国人非法就业，将处以五千元以上二万元以下的罚款。如果情节严重，还将面临五日以上十五日以下的拘留，并同时并处五千元以上二万元以下的罚款。
那么，什么是外国人非法就业的具体情形呢？主要包括以下几种：
未按规定取得工作许可和工作类居留证件便在中国境内工作。这意味着，外国人在中国工作前，必须通过正规渠道申请并获得工作许可和工作类居留证件，否则将视为非法就业。
超出工作许可限定范围在中国境内工作。也就是说，即使外国人持有工作许可，但如果他们从事的工作超出了许可限定的范围，也同样属于非法就业。
外国留学生违反勤工助学管理规定，超出规定的岗位范围或者时限在中国境内工作。对于留学生来说，他们在中国境内的工作是受到严格限制的，必须遵守勤工助学管理规定，否则也将被视为非法就业。
如果您发现身边有外国人存在上述非法就业的情况，可以向相关部门进行举报。相关部门将会依法进行调查处理，并对违法行为进行处罚。
总的来说，外国公民在中国境内工作必须遵守中国的法律法规，按照规定申请工作许可和工作类居留证件，并在许可的范围内从事工作。对于任何非法就业的行为，都将依法进行严厉打击和处罚。希望这些信息能够对您有所帮助。