忘记带工牌返回去取发生交通事故，是否算工伤，需要具体分析。下面我从几个方面来详细解释这个问题：

1. 工伤的一般定义：

   • 工伤通常指的是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的情况。这是《工伤保险条例》所规定的基本原则。

2. 忘记带工牌返回去取的性质：

   • 忘记带工牌并返回去取，这一行为本身是为了完成工作任务或遵守工作纪律而进行的。如果这一行为发生在工作时间内，且取工牌的地点属于工作场所的合理延伸（如公司附近、公司指定的存放点等），那么这一行为可以视为工作的一部分。

3. 发生交通事故的情况：

   • 如果在返回取工牌的途中发生了交通事故，且事故责任不在员工本人（如非员工违章驾驶、非员工故意造成等），那么这一伤害可以视为因工作原因导致的伤害。

4. 工伤的认定条件：

   • 根据《工伤保险条例》，工伤的认定需要满足一定的条件，包括在工作时间和工作场所内、因工作原因受到事故伤害等。如果忘记带工牌返回去取的行为被视为工作的一部分，且交通事故的发生也符合工伤的认定条件，那么这一伤害就有可能被认定为工伤。

5. 具体案例的判断：

   • 实际操作中，工伤的认定会根据具体情况进行。如果员工能够证明忘记带工牌返回去取是出于工作原因，且交通事故的发生也符合工伤的认定条件，那么就有可能被认定为工伤。但这需要员工提供充分的证据，如公司证明、事故报告、医疗记录等。

综上所述，忘记带工牌返回去取发生交通事故是否算工伤，需要根据具体情况来判断。如果这一行为被视为工作的一部分，且交通事故的发生也符合工伤的认定条件，那么就有可能被认定为工伤。建议您在发生此类情况后，及时收集证据并咨询当地的工伤保险机构或专业律师，以便获得更准确的判断和指导。