老板以个人名义发工资，有时是他本人，有时是他老婆，这种行为有可能构成偷税漏税。具体来说：

1. 税法规定：根据税法相关规定，企业应当按照规定的方式和程序向员工支付工资，并依法代扣代缴个人所得税。如果老板以个人名义发工资，而未通过企业的正规财务渠道，那么就很可能未依法履行代扣代缴个人所得税的义务，从而构成偷税漏税。

2. 税务风险：老板以个人名义发工资，不仅可能导致企业面临税务风险，还可能影响员工的个人权益。例如，如果老板未按时足额支付工资，或者未依法为员工缴纳社保等，员工将难以维护自己的合法权益。

3. 法律建议：

   • 对于员工来说，如果发现自己的工资是以老板个人名义发放的，应当及时与老板或企业财务部门沟通，了解具体情况，并要求企业按照正规渠道支付工资。
   • 如果企业存在偷税漏税等违法行为，员工可以向税务部门举报，以维护自己的合法权益和国家的税收秩序。

4. 特殊情况说明：当然，也存在一些特殊情况，比如小型企业或者个体工商户，由于经营规模较小，可能由老板直接管理财务并发放工资。但即便如此，也应当遵守税法规定，依法履行代扣代缴个人所得税的义务。

综上所述，老板以个人名义发工资，无论是以他本人还是他老婆的名义，都有可能构成偷税漏税。员工应当提高警惕，及时了解情况并采取相应措施维护自己的合法权益。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。