中通快递是否交五险一金，主要取决于中通快递与员工签订的劳动合同以及公司的实际政策。一般来说，大型的正规公司，如中通快递，会为员工缴纳五险一金，因为这是国家法定的员工福利，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险（五险），以及住房公积金（一金）。

然而，具体缴纳情况可能会受到多种因素的影响，例如员工的职位、工作年限、工作地点等。此外，公司的实际政策也可能会有所不同，可能会在五险一金的基础上提供一些额外的福利，或者对五险一金的缴纳比例有所调整。

因此，如果你想知道中通快递是否为你缴纳五险一金，最准确的方式是查看你的劳动合同，或者直接咨询公司的人力资源部门。如果你有任何疑问或困惑，也可以随时向我提问，我会尽力为你提供帮助。