关于您提出的问题“48岁辞职了50岁还能办退休吗”，首先，我们需要明确的是，是否能办理退休并不完全取决于您的年龄，而是需要满足一定的条件。一般来说，这些条件包括达到法定退休年龄，并且已经累计缴纳了满15年的养老保险。

从您提供的信息来看，您在48岁时辞职，那么到50岁时，您是否已经满足了上述的退休条件呢？这主要取决于您之前的养老保险缴纳情况。如果您在辞职前已经累计缴纳了满15年的养老保险，那么在达到法定退休年龄后，您是有资格办理退休的。

另外，值得注意的是，法定退休年龄可能会因地区、性别以及具体政策的不同而有所差异。因此，建议您在办理退休前，先通过相关渠道查询确认自己的法定退休年龄。

至于具体的退休办理流程，通常包括提交退休申请、进行待遇资格确认、核定并发放养老保险待遇等步骤。这些流程可能会因地区和政策的不同而有所差异，因此建议您在办理前详细咨询当地的社保部门或相关机构。

总的来说，如果您在50岁时已经满足了退休的条件，并且按照规定的流程进行了申请和确认，那么您是可以办理退休的。但是具体情况还需要根据您的实际情况和当地的政策来确定。