针对你提出的“大学毕业证没发上班可以交五险吗”的问题，以下是我的详细解答：
首先，我们需要明确“五险”通常指的是社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这些保险的缴纳与是否持有毕业证并无直接关系，而是与个人的就业状态有关。
已就业的情况：
- 如果你已经与用人单位签订了劳动合同并开始工作，那么根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费。这意味着，即使你的毕业证尚未发放，但只要你已经就业，单位就应该为你缴纳五险一金。
未就业或灵活就业的情况：
- 如果你毕业后尚未找到正式工作，或者选择以灵活就业的方式工作（如自由职业者、兼职等），那么你可以根据自身实际情况选择是否自行缴纳社保。
- 对于养老保险，你可以选择以灵活就业人员身份参加企业职工基本养老保险，缴费由个人承担。具体缴费基数和比例可根据当地政策选择。
- 对于医疗保险，你同样可以选择以灵活就业人员身份参加职工医保，或者选择在户籍地参加城乡居民医保。需要注意的是，在同一时期只能选择参加一种基本医疗保险，不能重复参保。
综上所述，大学毕业证没发并不影响你缴纳五险一金的资格。关键在于你的就业状态以及你是否选择自行缴纳社保。如果你已经就业，单位应该为你缴纳五险一金；如果你未就业或灵活就业，则可以根据自身情况选择是否自行缴纳。
希望这个解答能够帮到你，如果你还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。